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人力资源管理师
二级—绩效
管理
【管理精品】绩效管理(2)
价格: 9.98豆元
大小:1.01M
页码:165页
时间:2011-11-13
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薪酬
管理
-
人力资源管理师
培训课程
1人力资源管理师执业资格认证课程第五章薪酬管理第一节 薪酬制度的设计第二节 工作岗位评价第三节 人工成本核算第四节 员工福利管理《薪酬管理》脉络图薪酬管理薪酬制度的设计工作岗位评价人工成本核算制度的制
价格: 10.00豆元
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时间:2017-11-03
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人力资源管理师
三级绩效
管理
国家人力资源职业资格鉴定培训-助理人力资源管理师第一章人力资源规划100%10~20第二章 招聘与配置 10~20第三章 培训与开发 20第四章 绩效管理 10~20第五章 薪酬管理 20第六章 劳动
价格: 6.88豆元
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页码:66页
时间:2011-11-11
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人力资源管理师
认证培训绩效
管理
1二级鉴定重点掌握内容提示第一节绩效考评的方法与应用第一单元 绩效考评的方法第二单元 绩效考评方法的应用第二节 绩效考评指标与标准体系的设计第一单元 绩效考评指标体系设计第二单元 绩效考评标准的设计第
价格: 7.00豆元
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页码:116页
时间:2011-10-13
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人力资源管理师
——绩效
管理
人力资源管理师——绩效管理
价格: 10.00豆元
大小:2.55M
页码:75页
时间:2011-06-17
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人力资源管理师
三级—绩效
管理
主讲:杨丽娜2011年3月专业内容•在三级人力资源管理师考查的知识点中,基础理论占20%,培训教程占80%。国家人力资源职业资格鉴定培训-助理人力资源管理师基础知识 内容 总体分值比重 各章分值比重(
价格: 6.00豆元
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页码:75页
时间:2011-06-18
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薪酬
管理
企业
人力资源管理师
)北京晟宫职业培训第一节:薪酬调查薪酬市场调查(外部)员工薪酬满意度调查(内部)第二节:工作岗位分类第三节:企业工资制度设计与调整企业工资制度的设计宽带式工资结构设计企业工资制度的调整第四节:企业员工
价格: 6.00豆元
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页码:142页
时间:2011-07-27
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人力资源管理师
-绩效
管理
人力资源管理师-绩效管理人力资源管理师-绩效管理人力资源管理师-绩效管理
价格: 10.00豆元
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页码:98页
时间:2011-11-01
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人力资源管理师
二级-薪酬
管理
你可以买到一个人的时间,你可以雇佣一个人到固定的岗位,你可以买到按时间计算的技术操作;但你买不到热情,你买不到创造性,你买不到“他”全身心的投入,然而你不得不设法争取这些。——弗朗西斯(C. Fran
价格: 5.30豆元
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页码:166页
时间:2012-11-27
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人力资源管理师
三级薪酬
管理
企业人力资源管理师(三级)国家职业资格认证培训四级三级 二级 一级企业薪酬管理 薪酬制度的设计 薪酬调查 薪酬管理概述员工工资的统计分析工作岗位评价 工作岗位分类 基本薪酬设计薪酬管理的基本信息人工成
价格: 10.00豆元
大小:2.41M
页码:122页
时间:2016-10-21
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