搜索
我要上传豆丁书房

约有71583篇，以下是第 71 - 80篇
pdf 知识型团队成员信任、领导风格和技术创新绩效关系地研究
浙江Ｉ‘商人学硕十学位论文知谚３刑网队成员亿仟、领岢帆｝各与技术创新绩效的关系研究 一、技术创新相关研究………………………………………………………………２３ 二、技术创新绩效概念及维度……………………
价格： 10.00豆元 大小：2.78M页码：74页时间：2017-09-07浏览：1
doc 团队成员总体自我评价
1.1含义 1.2目的和意义 1.3团队考核的内容 1.4团队考核的作用 （2）挖掘问题：绩效考核是一个不断制订计划、执行、改正的PDCA循环过程，体现在整个绩效管理环节，包括绩效目标设定、绩效要求达
价格： 10.00豆元 大小：45.0K页码：23页时间：2017-08-13浏览：0
doc 团队成员甄选面试评估表
团队成员甄选面试评估表面试评估表使用说明：本面试评估表中具体评估项目为企业通常测评的项目，具体内容参照了能力素质模型以及多家知名企业的测评内容，可用于多种职位的面试评估。但是，由于不同企业、不同岗位的
价格： 5.00豆元 大小：106.0K页码：4页时间：2014-11-06浏览：0
ppt 对某团队成员的意义-世界经理人论坛
工作团队：当组织变动时，常发生的现象第二阶段为何团队的形成导致组织变动第三阶段 团队求生技巧第四阶段 与团队目标同步第五阶段 结果导向的重新设计第六阶段 高绩效工作团队评估第七阶段 发展活动：检查行囊
价格： 10.00豆元 大小：706.0K页码：144页时间：2017-07-03浏览：0
pptx 团队建设与成员关系处理
团队建设与成员关系处理团队建设与成员关系处理团队建设与成员关系处理
价格： 10.00豆元 大小：541.33K页码：30页时间：2024-05-24浏览：0
pdf 人员招聘需求申请表
人员招聘需求申请表填表日期：2018-6-27 填表人：备注： 1、招聘需求：本岗位人员需求随招商部报审表完成量进行相应变化调整。2、薪资待遇应不低于市场平均水平。申请部门 招商部 需求月份 2018
价格： 10.00豆元 大小：20.15K页码：2页时间：2018-07-06浏览：0
doc 招聘申请表
招聘申请表申请部门 部门经理（签字） 申请原因 新设部门说明： 需求计划 使用时间 职务名称与人数 上岗时间 临时使用（小于30 聘用标准利用现有 《职务说明书》 尚无《职务说明书》需编写工作内容 语
价格： 0.88豆元 大小：85.0K页码：1页时间：2011-10-14浏览：0
doc 人员招聘需求申请表
徐州瑞田工程机械有限公司招聘需求表 申请部门 岗位名称 需求人数 岗位需求 离职补充 调动补充 人员储备 岗位扩编 临时用工 需求等级 非紧急 一般紧急 紧急 岗位要求 一、岗位资格（按要求重要程度由
价格： 10.00豆元 大小：24.5K页码：1页时间：2019-01-26浏览：2
doc 员工招聘申请表
员工招聘申请表申请部门：＿人力资源部＿＿＿＿ 申请人：＿＿＿＿＿＿ 提交日期：＿2011.7.11＿＿＿＿ 职位名称 汇报上级 增补类型 定编内 定编外 现有人数 增补人数到岗日期 201＿年＿月＿日
价格： 免费 大小：35.0K页码：1页时间：2011-08-15浏览：0
doc 02招聘申请表
招聘申请表申请部门　办公室 增补职位 外贸业务员　 增补名额 　5人申请理由 条（可附件）性别 不限婚姻 已婚 不限年龄 学历初中 高中/中专 大专 本科及以上 岗位职责 1.利用网络平台开拓海外市场
价格： 10.00豆元 大小：39.5K页码：2页时间：2017-11-23浏览：0

相关搜索

团队成员招聘申请表 招聘申请表 招聘 招聘申请

向豆丁求助：有没有团队成员招聘申请表?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券

相关热搜

  1. 1团队成员招聘申请表
  2. 2招聘申请表
  3. 3招聘
  4. 4招聘申请