-
pdf
硼替佐米联合lbh589逆转hl-60 2fadm细胞耐药基因表达谱差异性的研...
-
-
业论文硼替佐米联合ＬＢＨ５８９逆转ＨＬ．６０／ＡＤＭ细胞耐药的基因 表达谱差异性研究 Ｔｈｅ ｓｔｕｄｙ ｇｅｎｅｅｘｐｒｅｓｓｉｏｎ ｐｒｏｆｉｌｅｓ ＨＬ．６０／ＡＤＭｃｅｌｌ ｌｉｎｅ ｒｅｖｅ
-
价格：
10.00豆元
大小：2.02M页码：66页时间：2017-12-04浏览：3
-
pptx
AP1000依托项目与常规火电HSE管理的差异性分析
-
2015年7月9日计划进度汇报目录论文介绍完成内容 后续工作论文介绍论文介绍课题背景研究内容选题意义1、论文介绍首先，主要从课题背景、选题意义、研究内容三个方面来简单介绍一下论文的整体情况。1、论文介
-
-
价格：
10.00豆元
大小：2.31M页码：26页时间：2015-07-09浏览：0
-
docx
383043 不同文化背景下企业战略实现的差异性分析
-
-
不同文化背景下企业战略实现的差异性分析1. 引言 不同文化背景对企业战略实现的差异性产生深远影响。在全球化的背景下，跨国企业在不同国家和地区开展业务，需要考虑并适应当地文化的特点。企业战略的成功与否，
-
价格：
3.00豆元
大小：38.67K页码：4页时间：2023-07-27浏览：0
-
docx
不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研...
-
-
不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究
-
价格：
9.00豆元
大小：22.8K页码：32页时间：2023-12-05浏览：1
-
docx
不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研...
-
-
不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究不同类型绩效考核对员工考核反应的差异性影响考核目的视角下的研究
-
价格：
9.00豆元
大小：21.4K页码：28页时间：2023-12-11浏览：0
-
pdf
中美企业人力资源管理模式的差异性比较研究
-
-
转移,主动参与大公司、大企业的分工协作,积极发展一批资源加工型、劳动密集型、科技应用型和产业配套型的工业企业,不断延伸产业链,壮大产业规模,提升产业层次,以信息化带动工业化,以工业化促进信息化。三是加
-
价格：
10.00豆元
大小：353.6K页码：16页时间：2015-10-26浏览：0
-
pdf
知识密集型企业员工代际差异性对知识转移的影响研究
-
-
知识密集型企业员工代际差异性对知识转移的影响研究,代际差异,代际转移,代际差异理论,代际转移支付,贫困代际转移,00后 90后 代际差异,代际向下转移支付,劳动密集型产业转移,劳动力密集型产业转移
-
价格：
10.00豆元
大小：2.69M页码：60页时间：2017-02-10浏览：0
-
doc
公共管理和公共行政的差异性分析.doc
-
-
公共管理和公共行政的差异性分析长久以来,学界对公共行政和公共管理存有诸多争论,争相从不同的视角对公共行政和公共管理进行对比分析.借助于对学科历史沿革进程的研读,我们能够对二者的理论源起有基础的认知.公
-
价格：
7.60豆元
大小：25.0K页码：4页时间：2017-04-08浏览：0
-
ppt
(ppt)中小企营商基准培训指南产品差异性策略和产品年青化...
-
中小企營商基準培訓指南中小企營商基準培訓指南產品差異性策略和產品年青化 產品差異性策略和產品年青化最佳營商典範 最佳營商典範-- 京都念慈菴總廠有限公司 京都念慈菴總廠有限公司 第二節- 關鍵成功要素
-
-
价格：
9.91豆元
大小：73.1K页码：37页时间：2017-03-04浏览：0
-
doc
社会工作和人力资源管理的统一性和差异性
-
-
社会工作和人力资源管理的统一性和差异性摘要：企业社会工作是社会工作在企业领域的延伸，企业可以利用社会工作的相关理论和方法，增强员工的社会功能，充分挖掘员工自身潜能和调动外部资源促进生产环境改善。本文以
-
价格：
免费
大小：14.5K页码：2页时间：2016-04-12浏览：0
向豆丁求助：有没有异性?
加入企业工具会员
- 阅读无广告
- 免费文档下载
- 可复制文本
- 邮件提醒
- 专属客服
- 更多9项特权
立即开通，赠下载券
