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【
经管类
】
IT人力资源规划实例
(
1
)
某集团年度人力资源规划期望——通过本规划,您能了解:公司HR工作现状、2003年目标及重点公司2003年HR重点业务策略公司HR专业化能力提升策略公司年度HR重点工作推进节奏HR工作的组织保障期望——
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页码:60页
时间:2011-11-07
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【
经管类
】
人力资源管理概论
(
2
)
时间上大大提前•在空间大大扩大1.从生产要素看人力资源管理的重要性2.经济增长方式的转变决定了人力资源开发与管理的核心地位3.现代竞争的重心:人力资源世界银行统计,各种投资的回报比如下:固定资产投资:
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页码:59页
时间:2011-11-07
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【
经管类
】
平衡记分卡
(
1
)
1建立完善的绩效管理体系---平衡记分卡2目录1. 什么是绩效管理体系2. 建立完善的绩效管理体系:平衡记分卡3. 项目第三阶段安排3456以财务性数据为主的绩效管理体系特点 年度经营计划中纲要性提示
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页码:43页
时间:2011-11-09
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【
经管类
】
人力资源管理课程
(
1
)
第一讲人事管理的基本命题(组织与人的对立统一)第二讲 现代人事管理体系设计第三讲 职务分析第四讲 人事考核第五讲 工资管理一、巴纳德理论二、西蒙理论三、得鲁克理论四、组织行为学(OB)五、人力资源管理
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页码:72页
时间:2011-11-12
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【
经管类
】
人力资源管理
(
3
)
更多免费资料下载请进:好好学习社区 1Human Resource Management更多免费资料下载请进: 好好学习
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时间:2011-11-13
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【
经管类
】
人力资源管理
(
4
)
更多免费资料下载请进:好好学习社区1Theories HumanResource Management更多免费资料下载请进:bbs.55top.c
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时间:2011-11-16
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【
经管类
】
企业现场管理与5S管理
(
1
)
更多免费资料下载请进:好好学习社区 企业现场管理与5S管理 更多免费资料下载请进: 好好学习社区 第一节 现场管理的基术
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时间:2011-11-19
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【
经管类
】
人力资源管理
(
招聘选拔,培训
)
Selection)招聘的基本程序提出招聘需求计划工作分析 选择招聘渠道、方式制定招聘计划和预算 上级批准计划和预算发布招聘广告 初步测试、甄选 企业做出初步录用决定达成录用共识签订劳动合同招聘与选拔
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页码:67页
时间:2012-01-06
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某某上
市
公司组织手册+绩效管理手册+薪酬管理手册+薪酬管理制度(...
某某上市公司组织手册+绩效管理手册+薪酬管理手册+薪酬管理制度(全套五删减版)【人力资源管理项目全套成果资料,一份非常难得的好资料】
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页码:275页
时间:2011-03-01
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《
服务
营销与客户
服务
管理》
(
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1
2
)
【
企业广告传媒
】
服务营销与客户服务管理第一节 提高服务质量 一、服务的种类 1. 按服务的时间分类,可以分为三类: (1)售前服务 指在推销产品乀前为顾客所提供的服务。主要内容有:做好市场调查预测工作,根据顾客需要组
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页码:10页
时间:2012-01-26
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向豆丁求助:有没有
鹤岗市工农服务(小姐)真找全多少全套联系联系【QQ号】1002719269
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