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浅论企业文化在品牌创建中的作用
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浅论企业文化在品牌创建中的作用摘要:摘要：品牌之争是现代企业竞争的重点，而品牌的核心因素就是其所代表和蕴含的文化，具体而言是凝聚在企业之中的企业文化。企业文化是企业的核心竞争力的凝聚，是企业品牌塑造的
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试论现代企业文化的影响力
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试论现代企业文化的影响力摘要:摘要：随着知识经济时代的到来，角逐市场的一些聪明的商家管理者们已不再满足于缺乏文化内涵的粗放竞争手段，而是能自觉地把追求企业文化作为追求利润的一个手段，并认识到了注重企业
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论企业文化与人力资源管理的融合
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论企业文化与人力资源管理的融合
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浅论企业如何发挥廉政文化的监督作用21
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参与论文浅论企业如何充分发挥廉政文化的 监督作用 【摘要】长期以来，党风廉政建 设工作为企业稳定 、持续、健康的发展 提供了重要 保障。但是，随着我国社 会主义市场 经济体制改 革
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论现代企业文化的创新
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论现代企业文化的创新
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试论企业文化与管理绩效的关系
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试论企业文化与管理绩效的关系
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试论以高绩效为核心的企业文化
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Doc-01K91U；本文是“管理或人力资源”中“企业文化”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共3,674字，word格式文档。内容摘要：企业文化的内涵，以高绩效为核心的企业文化，企业文化必须是对企业成功的经营管理实践的提炼与 总结，各个企业的企业文化表现为基本的价值判断，企业文化必须体现在企业的机制、组织、流程和制度之中,并能够得到后者的强力支撑,否则企业文化会永远停留在假设层面，企业文化最终必须体现在企业的组织运作、业务运作模式和员工的行为和行为结果上，个企业文化的优劣，如何建立高绩效的 企业 文化，发展高绩效企业文化的核心是真正做到“以人为本，建设企业文化必须建立共同远景，企业文化在建设发展中要有自己的特色，建立目标管理为导向的关键事件绩效考核模式，企业文化的力量源泉来自创新。
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浅论创建特色鲜明的企业文化
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Doc-01K99F；本文是“管理或人力资源”中“企业文化”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共2,843字，word格式文档。内容摘要：论文 关键词】 企业 管理；文化建设；特色鲜明，加强企业文化建设，不断提升企业自身发展，构建企业文化平台，实践与探索企业文化建设，以务实创新的精神，构建具有鲜明特色的企业文化。
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论企业文化变异的动力和阻力
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Doc-01K9MB；本文是“管理或人力资源”中“企业文化”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共2,903字，word格式文档。内容摘要：企业文化变异的动力，企业文化变异的动力来自于市场竞争，企业文化变异的动力来自于企业家“自我实现”的心理，企业文化变异的动力来自于企业全体员工的“干中学，企业文化变异的动力来自于偶发性因素，企业文化变异的阻力，企业文化的惰性，旧有企业文化的影响，原有企业文化是否具有创新因素，刘云山.致第二届 中国 企业文化 论坛 的贺信[J].思想 政治 工作研究,2005,12：34-35，王革.当前国有企业文化建设存在的几个问题及对策[J].中外企业文化,2005,8：25-26，思迈飞.企业文化之道即水之道[J].企业文化,2006,8：60-61，郝红.工会参与企业文化建设[J].经营管理者,2006,
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略论新时期企业文化的基本特点
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略论新时期企业文化的基本特点文档信息 主题： 关亍管理戒人力资源中的企业文化”的参考范文。 属性： Doc-01K9MZ，doc 格式，正文3437 字。质优实惠，欢迎下载！ 适用： 作为管理论文、企
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