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pdf 员工招聘管理办法[001]
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pdf 【万法通法律培训PPT】新劳动合同法下的员工招聘、跳槽、辞退管理技巧...
万法通法律培训邢继荣律师北京市英浩律师亊务所万法通法律培训2企业招聘新员工丨的法律风险及控制 企业管理员工跳槽丨的常见法律误区及应对技巧 企业辞退、裁减员工丨的常见法律误区及应对技巧 经济补偿金、赔偿
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pdf 员工招聘
聘一、招聘及配置管理1、招聘原则公平：公司录用员工遵循公开及公平竞争原则，根据个人的能力、学历、工作经验和贡献等作为招聘员工及确定工资待遇的标准；择优：当某一职位空缺时，公司根据择优选聘的原则， 公司
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pdf 员工招聘流程
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pdf 企业员工薪酬管理制度范本
企业员工薪酬管理制度范本1
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pdf 最新员工培训管理制度范本
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pdf 02-E1招聘管理制度讲解
**企业招聘管理制度（案例） 二零一五年二月 招聘辅导工具包：编号02-E1 目录第一章 第二章招聘组织管理..............................................
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pdf 招聘入职离职管理制度
招聘、入职和离职的管理制度员工招聘管理制度一、总则人员招聘和录用是公司为了自身发展及时获取各类人才的重要途径和手段。招聘录用要补充有较高素质和能给公司带来价值的新员工。二、招聘需求因员工变动，突发的人
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pdf 某公司招聘管理制度（18个文件附录）
【HR云公社】关注微信公众号zjzc625，免费领资料！！【HR 云公社】关注微信公众号zjzc625，免费领资料！！公司招聘管理制度第一章 总则...........................
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pdf XX电气股份有限公司招聘管理制度
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