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pdf 劳动合同法与劳动法的主要区别【最新】

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pdf 微软公司在华经营的风险识别和防范体系研究

目录３．１．１微软公司在华的发展历程…………………………………．２８３．１．２微软公司在华经营的现状…………………………………．２９第二节微软公司在华的市场变化与竞争格局……………………２９３．

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pdf 某大型建筑公司安全生产管理制度和规程汇编【含88项管理制度或规程...

某大型建筑公司安全生产管理制度和规程汇编【含88项管理制度或规程】

价格： 8.00豆元大小：491.85K页码：64页时间：2011-08-02浏览：0

pdf 第二章资产负债表的编制

第二章资产负债表的编制——所有资料文档均为本人悉心收集，全部是文档中的精品，绝对值得下载收藏！

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pdf 上市公司人力资源管理制度和实用表格汇编【含71份实用HRM表格和制...

主要内容：
人事变更报告单
人事部门绩效评价样表
人事部门月报表
人事部年初招聘计划报批表
人事部年度招聘计划报批表
人事档案-岗位职务说明书
人事档案-管理人才储备表
人事档案管理制度
人事档案-人事变动申请表
人事档案-人事变更报告单
人事档案-人事部门月报表
人事档案-人事登记表
人事档案-人事动态及费用资料表
人事档案-人事管理制度样例
人事档案-人事考核制度
人事档案-人事流动月报表
人事档案-人事日报表
人事档案-人事资料表
人事档案-人事资料记录表
人事档案-人事作业程序
人事档案-员工培训计划
人事档案-员工人事资料卡
人事档案-员工招聘申请书
人事档案-员工职位变动通知单
人事档案-增补人员申请书
人事动态及费用资料表
人事管理的程序与规则10
人事管理的程序与规则-人事管理规章
人事管理的程序与规则-人事管理制度
人事管理的程序与规则-人事作业程序
人事管理的程序与规则-事务处理准则.................

价格： 12.00豆元大小：1.37M页码：275页时间：2011-04-23浏览：0

pdf 第十四章利润表和资产负债表

第十四章利润表和资产负债表练习题一、单选题1. ）是综合反映企业一定时期财务状况、经营成果以及现金流量情况的书面文件。A.财务报告 B. 财务报表 C. 报表附注 D. 资产负债表2. 财务报表分类

价格： 9.00豆元大小：352.63K页码：7页时间：2016-10-18浏览：0

pdf “宝贝计划”家长最火的微信公众平台 .商业计划书【恩美路演提...

划科技走进校园服务创造价值厦门软媒网络科技有限公司目录1234了解“宝贝计划”什么是“宝贝计划”、产品定位、“宝贝计划”能做什么、关于软媒科技服务支持技术支持、客户支持市场分析携手软媒科技、成本预算

价格： 4.00豆元大小：1.88M页码：26页时间：2017-04-19浏览：1

pdf 【团队内训资料】做微商，你必须懂的营销方法与沟通技巧

做微商，你必须懂的营销方法与沟通技巧微商是通过新媒体工具去做营销，完成我们销售癿过程，比如（微信，陌陌，QQ，易信，米聊......），但是今天主要分享癿是利用微信来做微商，大家一定要记得，微商不

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pdf 很权威的资产负债表分析教程

资产负债表分析的目的，就在于了解企业资产负债表分析的目的，就在于了解企业资产负债表分析的目的，就在于了解企业资产负债表分析的目的，就在于了解企业会计对企业财务状况的反映程度，所提供会计对企业财务状况的

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pdf 【超实用】人力资源管理制度汇编【共十三章328PDF，含98个实用HRM制度...

主要内容：
第一章人事管理的程序与规则
一、人事管理规章
二、人事作业程序
三、事务处理准则
四、人事管理制度
第二章员工聘用制度
一、人员录用政策及程序
二、员工聘用规定
三、劳动合同
四、员工短期聘用制度
五、员工正式聘用合同书
六、员工引荐担保书
七、员工报到通知书
八、服务自愿书
九、聘任书
十、聘约人员管理办法
十一、新进人员任用办法
十二、新进人员任用细则
十三、专业技术人员职位任用办法
十四、报酬待遇管理规定
第三章员工培训制度
一、员工训练的基本原则
二、培训准备工作要点
三、教育训练委员会组织规程
四、训练中心管理办法
五、公司员工教育实施办法
六、新进员工指导方法
七、新进人员教育训练实施纲要
第四章员工在职训练制度
一、员工在职训练办法
二、员工在职训练管理有关书表
第五章公司职员礼仪守则
一、公司内应有的礼仪
二、日常业务中的礼仪
三、和客户的业务礼仪
第六章成功企业营销人员培训手册典范
一、推销干部的训练手册
二、推销人员对顾客态度对应练习手册
第七章企业营销人员培训教材典范
一、工业品工作人员教育训练教材
二、消费品工作人员培训教材
三、百货公司新进销售员训练教材
第八章人事领导工作技巧
一、领导工作要领
二、干部(代主任以上人员)甄选办法
三、主管人员宣誓办法
四、主管连带责任办法
五、职员服务规则
第九章员工管理制度
一、临时人员管理办法
二、员工身份保证金处理办法(范例A)
三、员工身份保证金处理办法(范例B)
四、员工缴存印鉴卡规定
五、员工守则(范例A)
六、员工守则(范例B)
七、员工守则(范例C)
八、人事调整管理条例
九、模范员工表扬办法
十、久任员工表彰办法
十一、员工奖励办法
十二、晋升制度

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