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ppt 【企业战略管理】第一章
１、课程特点管理类(本科) 专业的核心课程 MBA的九门核心课程之一 战略管理是一门系统整合各个职能战略基本上，实现资源有效配置，构筑企业整体优化和持续发展的课程，学习之后，学生能够融会贯通、系统思考
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ppt 【管理精品】人力资源管理-第一章导论
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ppt 【精品】人力资源管理师（国家职业资格二级）资格培训17
人力资源管理资（家资资资格二资）资格培资 资利资工资资生涯资展企资资略与资资要求各资制度 理念（ 教学教资资管理、资 管理、资资管理） 与培资资资系资模型培资流程培资需求分析培资资的制定 系资性普遍性
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ppt 国家人力资源管理人员职业资格培训【精品-ppt】
国家人力资源管理人员职业资格培训人力资源规划 人力资源规划 中南林学院人力资源管理教研室 主讲：陈爱吾 (HRP)二.管理员 1.绘制组织机构图 2.岗位变动与人员需求预测 三.助理师 1.组织信息的
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ppt 国家职业资格之人力资源管理师培训薪酬福利篇【精品-ppt】
填表工资导言基于价值链一体化薪酬管理价值创造价值评价价值分配创造要素的价值定位l谁创造了企业的价值，价值创造理念的整合l知识创新者和企业家是企业价值创造的主导要素。2：8原则l依据战略要求对价值贡献序
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ppt 【PPT】-国家职业资格培训企业人力资源管理人员
国家职业资格培训企业人力资源管理人员资料来源：中国招生考试网 资料来源：中国招生考试网劳动关系管理 拟定劳动关系管理制度 劳动合同管理 集体合同的协商和履行 员工沟通 职业安全卫生制度一、拟定企业劳动
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ppt 【PPT】-国家职业资格培训企业人力资源管理人员
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ppt 【PPT】-国家职业资格培训企业人力资源管理人员
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ppt 【PPT】-国家职业资格培训企业人力资源管理人员
国家职业资格培训企业人力资源管理人员
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国家职业资格培训企业人力资源管理人员
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