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xls 采购部绩效考核表
采购部绩效考核表序号考核指标 考核内容 考核标准 权重 考评得分 备注1考勤状况 5工作纪律 5工作积极性 52采购时效性 10采购原则 10专业知识水平 10采购完成情况 10采购异常问题处理 10
价格： 10.00豆元 大小：22.0K页码：1页时间：2018-10-16浏览：2
xlsx 财务部绩效考核表
财务室绩效考核表被考核者：职位名称：会计 考核期：考核项目 考核内容 打分标准 考核责任人账表、凭证管理 10/1对内账务 15/5发票管理 10/2对外账务 10/2对外申报 5/1对外建立 10/
价格： 11.00豆元 大小：20.02K页码：3页时间：2018-10-20浏览：3
xlsx 商品部绩效考核表
区域：门店： 姓名： 得分： 考评点 考评细则 计算方法 总分 上级评分50151510按照公司规定穿着工作服上岗，按照规定不能携带包进入园区 32按照公司规定注重个人卫生及个人形象 23总分 100
价格： 10.00豆元 大小：12.94K页码：1页时间：2018-10-22浏览：0
xls 行政部 绩效考核表
金盛投资行政部 行政部 绩效考核表被考核人姓名： 部门： 职位：考核期限： 考核日期： 被考核人签字：权重 考核项目 量化考核标准 分值 第一考核人 第二考核人工作内容 75%主动做好办公用品的合理库
价格： 10.00豆元 大小：21.0K页码：2页时间：2018-10-24浏览：9
xls 绩效考核表--行政部主管
绩效考核表（行政部主管）（备注：关键指标及内容建议每季度重新审核及调整）考核项目权重 关键指标 项数 考核内容 分值 注释说明1品质 24%工作态度 2总是自觉地遵守企业的各项规章制度 42 总是无条
价格： 4.00豆元 大小：67.0K页码：5页时间：2010-12-05浏览：0
xls 品质部经理绩效考核表
序号考核项目考核指标周期 指标定义 上月值 评价标准 数据来源 备注违规率 月度 80%80%月度 考核数据表100% 100%1 合格率 月度 10% 70% 90% 分厂2 检测及时率 月度 10
价格： 5.00豆元 大小：22.0K页码：2页时间：2011-08-05浏览：8
xls 物业环境部绩效考核表
中原物业环境管理部保洁员绩效考核表（ 月份） 名：考核项目工作任务 考核标准 分值 评分重要工作1 工作质量 道路、楼梯等公共区域无明显垃圾，楼梯扶手无灰尘、楼梯道无蜘蛛网。发现一处扣一分。 152
价格： 10.00豆元 大小：18.5K页码：2页时间：2013-10-26浏览：0
xls 企划部经理绩效考核表
企划部经理绩效考核表被考核人姓名：职位： 部门： 考核周期：指标分类 指标名称 指标定义 计算公式或评分办法 数据来源 考核人 实际完成 得分财务 财务15% 15% 部门费用控制率 财务部 直接上级
价格： 1.00豆元 大小：27.0K页码：1页时间：2012-03-24浏览：0
xls 研发部月度绩效考核表
月度绩效考核表岗位： 姓名： 年份：项目 考核指标 指标定义 评价标准 权重成绩（月度）考评者月周计划提交 按要求完成下周计划 40%人力资源日计划修订 30%计划目标 每周工作与部门目标、岗位职责的
价格： 10.00豆元 大小：1.26M页码：6页时间：2015-06-13浏览：1
xls 生产部绩效考核表
表考核项目考核内容 权重考核标准备注优 差工作责任心工作认真负责，积极主动，忠于职守； 0工作安排根据生产计划组织或安排生产 10 10 0纪律召开班组会议，宣导公司政策及规章制度，并监督落实 0品质
价格： 8.00豆元 大小：48.0K页码：11页时间：2015-10-29浏览：1

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