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约有160篇，以下是第 81 - 90篇
doc 【微信公众号：拼客在线】IBM人力总监谈HR常犯的误区
IBM公司HR总监李清平访谈 李清平经历：1986年加入IBM，做技术支持工程师4年。后做技术支持经理3年多，共做了8年技术。 1995年年初到沈阳分公司任分公司总经理，当时
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doc 【微信公众号：拼客在线】TCL人力总监谈HR如何留住好员工
TCL集团公司董事、人力资源部总监虞跃明如访谈com 在挑选人才的标准上，TCL认为不同的岗位、相异的工种，对人才的具体要求都是不一样的，但这其中有 几个方面是共通的。虞跃明引用总裁李东生的话说，首先
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doc 【微信公众号：拼客在线】前Google人力总监谈中国的HR很有前途
前Google大中华区人力资源总监邓涛先生问：您在人力资源领域有25年的丰富经验，在不同的行业不同的公司都有您辉煌的足迹，而您年轻时也 曾经做过军人，工人，后来到职业经理人，极具传奇色彩。当初是什么机
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doc 涨姿势：危难之时，这个短信号码，能救你！
涨姿势：危难之时，这个短信号码，能救你！全国公安机关统一的公益性短信报警号码：12110 短信报警内容编辑须知： 1.短信内容尽量简明扼要，说明时间、地点、事件、诉求和特殊情况； 2.如果无法确定方位
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doc 【微信营销】微信的软肋
郑州做微信 进入2015 年伊始，微信可谓动作频频，从推出JS-SDK 接口，到后来的在朋友圈内投放信息流广告，着实火了一把。就连原本不被看好的朋友圈内推送广告，
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doc 【AAA】五星级宾馆内部管理制度汇编
【AAA】五星级宾馆内部管理制度汇编【AAA】五星级宾馆内部管理制度汇编【AAA】五星级宾馆内部管理制度汇编
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doc 创业案例实操：如何通过微信公众号运营达到月入15万[权威资料]
创业案例实操：如何通过微信公众号运营达到月入15万本文档格式为WORD,感谢你的阅读。 最新最全的 学术论文 期刊文献 年终总结 年终报告 工作总结 个人总结 述职报告 实习报告 单位总结 演讲稿 创
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pdf 微信加客户实施方法
微信加客户实施方法1老客户资料2 天猫和京东购买过的客户3 执行细节4 人力资金预算5 两点建议目录老客户资料1.短信。多卖CRM可以使用淘宝官方的接口给客户发短信。先挑选100位顾客，给他们发短信。
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pptx XX微信推广加好友培训PPT
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pptx 微信快速加好友方法技巧总结
方法一:微信群。相信大家都不陌生, 都知道微信群最少是40 最多是500 100人和 150 才能加入很多的微信群呢。首先,你可以自己先建立几个微信群,还还 然后把你的好友都拉 双方都有好,所以还还
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向豆丁求助：有没有通过身份证号码查出最近所住宾馆办证刻章加【微信/Q：695444973】?

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