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03人力资源规划—规划的供需预测
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p100-116p100-116 2015-3-22 七、人力资源规划实施的步骤与未来发展趋势（2课时）2015-3-22 人力资源需求预测：估算未来需要的员工数量和能力组合，是企业编制人力资源规划的
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人力资源需求预测方法与步骤(实操指导)
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人力资源需求预测方法与步骤(实操指导)
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人力资源需求预测方法与步骤(实操指导)
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人力资源需求预测(升级版)
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人力资源需求预测是指对企业未来某一段时间内人力资源需求的总量、专业结构、学历层次结构、专业技术职务结构与技能结构和人力资源的年龄结构等进行的事前估计。明确企业未来空缺职位的数量和性质，以及现有人力资源
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