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xls 生产部门绩效考核指标
6绩效指标方面关键成功因素 关键绩效指标 指标定义／公式 评估频率 目标值 权数 信息来源财务方面 单位生产成本 量化 每月 财务成本核算财务方面量化 每月 10 材料差异科目财务方面 劳动生产率 当
价格： 10.00豆元 大小：35.0K页码：6页时间：2015-05-09浏览：2
xls 各部门绩效考核初稿
权重考核项目 指标说明 评分细则 分值目标值 实际值 实际得分 备注185%产量 财务部 35 15000.00 65.00 402平均吨电耗控制 财务部 平均每吨钢筋的耗电量 10 850 800.
价格： 8.00豆元 大小：145.5K页码：5页时间：2014-06-26浏览：0
xls 各部门绩效考核初稿
权重考核项目 指标说明 评分细则 分值目标值 实际值 实际得分 备注185%产量 财务部 35 15000.00 65.00 402平均吨电耗控制 财务部 平均每吨钢筋的耗电量 10 850 800.
价格： 10.00豆元 大小：145.5K页码：5页时间：2015-07-06浏览：0
xls 部门绩效考核标准表-模板
基本原则：主要绩效：基础绩效：每个指标设置一个评价范围，在范围限制内不加分不减分，低于范围的下限扣分，高于范围的上限加分。原则上基本职能和绩效管理只扣分不加分。部门绩效考核标准表部门：考核角度指标名称
价格： 10.00豆元 大小：31.5K页码：2页时间：2014-07-08浏览：1
xls 软件研发部绩效考核表
被考核者职位技术总监 部门考核者 王江东 考核者职位 研发部总经理 实际总得分 96.8+2=98.8指标分类 指标类型 考核指标 分值 评分得分自评得分上级评得分 平均分按时完成工作 3工作全部按时
价格： 10.00豆元 大小：43.0K页码：3页时间：2012-12-13浏览：0
xls 研发人员绩效考核表
普通员工周边绩效考核表评价维度评价因素描述 评价等级工作态度责任心进取心工作品质团队合作工作能力工作效率工作技能环境适应周边绩效评估分值 姓名 职务 部门 考核期 本表用于对普通员工在考核期内的个人工
价格： 5.00豆元 大小：50.5K页码：13页时间：2012-04-13浏览：0
xlsx 研发绩效指标
批准：第1页，共3页 审核： 制表：研发部考核指标分配研发经理考核指标指标类别 指标细化 权重 分值 考核说明 数据来源 考核得分 得分说明 分管意见 实际得分50% 15159-150-950% 1
价格： 11.00豆元 大小：16.27K页码：3页时间：2023-08-04浏览：2
xls 研发人员绩效考核表
研究开发人员绩效考核表员工：部门： 日考核项目考核内容 分数 考评得分出勤 10工作计划 及时提交工作周报，月报 1050 听从部门工作安排，善于同事之间沟通 10尚能与同事合作、达成工作要求 7不听
价格： 免费 大小：26.5K页码：1页时间：2010-07-16浏览：1
xlsx 工程技术部门绩效考核表
部门工作岗位考评项目 考核内容 等级描述 评分区间 考核分合同前期质量规划3~5合同前期，无前期质量规划0~2合同执行进度在合同执行期间内，保证设计质量、及时完成相应工作 3~50~2引用相关最新的法
价格： 10.00豆元 大小：17.41K页码：6页时间：2017-01-08浏览：0
xls 研发工程部绩效考核指标-IE工程师绩效考核表(XLS)
序号考核指标 权重 内容界定 评分标准 得分 评分人 备注1 15% 工艺文件制作的出错次数2 15% 以试产为基准试产前已完成 试产前未完成 未制作3 部门协作满意度 15% 协作部门投诉次数无4
价格： 11.00豆元 大小：31.5K页码：1页时间：2011-03-28浏览：0

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