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约有89篇，以下是第 81 - 89篇
txt 人力资源管理者的角色定位管理与服务
谈及人力资源管理者的角色定位，很多朋友自然会说，人力资源管理就是管理呗。其实，通过多年的实践，我们就会深刻体会到人力资源管理者的角色定位应该是既有管理又有服务，管理与服务并重。很多初期从事人力资源管理
价格： 8.00豆元 大小：4.02K页码：2页时间：2014-12-16浏览：0
txt 三招解决企业知识库分类导航知识定位查找困难
随着科技的发展与进步，企业为适应新技术的发展而产生了一系列令人振奋的的新进展，企业搭建自己的知识库就是其中的突出表现，然而在企业知识库的使用过程中，却存在着知识定位不准确，知识获取麻烦的问题，即便四企
价格： 免费 大小：1.85K页码：1页时间：2017-10-26浏览：2
txt 浅议民防部门在减灾工作中的角色定位
地处改革开放前沿的xx，正处在建设现代化国际大都市这一战略目标实施的关键阶段，与城市发展相对应的xx 民防工作，在继续承担人民防空建设任务的同时，还担当起了减灾工作这一新形势下赋予民防部门的历史重任。
价格： 1.00豆元 大小：3.31K页码：2页时间：2009-11-19浏览：0
txt 鞋企如何建立最具竞争力的设计师团队
日下午，爱玛数控科技有限公司CEO王国权在第十四届东莞国际鞋展鞋机展鞋材展研讨会场举办了“鞋企如何建立具有竞争力的设计师团队”研讨会。研讨会受到参展者积极相应，听众云集。王国权寓意于乐，在欢快的气氛中
价格： 4.00豆元 大小：1.78K页码：1页时间：2018-10-09浏览：1
txt 5S管理—钱扬
5S管理 管理 问题沉思1、企业可持续发展的特质有哪些？ 、企业可持续发展的特质有哪些？ 2、企业普遍存在着那些不良现象？ 、企业普遍存在着那些不良现象？ 普遍存在着那些不良现象 这些现象会造成什么浪
价格： 4.00豆元 大小：24.65K页码：11页时间：2012-11-12浏览：0
txt 办公室5S管理制度
企业办公室5S管理制度 一、整理 (1)扔掉废弃物，将不再使用的文件资料或破旧书籍、过期报纸等按公司要求的方式废弃。 (2)将不经常使用的文件资料进行分类编号整齐存放于文件柜中。 (3)将经常使用的文
价格： 10.00豆元 大小：2.76K页码：2页时间：2015-07-13浏览：1
txt 5S考核标准
合资公司5S考核评分标准（标准分100 文件资料管理1、文件资料未实行分类定置存放，有用与无用或长期不用与经常使用的混放在一起，不易查找。 一项不符合扣1 2、资料盒、资料夹等标识清楚，摆放整齐。一项
价格： 8.80豆元 大小：10.86K页码：4页时间：2013-01-08浏览：0
txt 5S管理手册2
SKF汽车轴承有限公司 5S 管理手册 编制：5S 推进小组 版本： 1.0 审批： 签字：发布日期：2004 生效日期：2004 月6日目录 1. 5S 简介 2. 5S 推进小组 3. 5S 基本
价格： 10.00豆元 大小：14.6K页码：10页时间：2012-05-23浏览：0
txt 2010年5月人力资源管理师四级
月人力资源管理师国家职业资格四级 卷册一 职业道德 职业道德基础理论与知识部分答案指导： 1、该部分均为选择题，每题均有四个备选项，其中单项选择题只有一个选项是正确的，多项选择题有两个或两个以上选项是
价格： 10.00豆元 大小：42.42K页码：32页时间：2016-04-14浏览：0

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