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人力资源管理师
三级
培训教材下
人力资源管理师三级培训教材下鍩硅,涓夌骇
价格: 10.00豆元
大小:849.5K
页码:101页
时间:2012-07-05
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三级
助理人力资源管理师基础知识&大题目(共31页)
基础知识第一章劳动经济学一,单选题1实证研究方法重点是研究现象本身( )的问题.A是什么 B怎么样 C应该是什么 D本质2劳动力参与率是衡量,测度( )程度的指标.A人口密度 B社会劳动强度 C人口参
价格: 9.78豆元
大小:180.5K
页码:31页
时间:2009-06-18
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三级
人力资源管理师计算题汇总
计算题汇总计算题的命题视角:计算题主要检验考生从事人力资源管理活动所应具有的基本计算能力的程度,以及对各种数据处理和运算水乎的高低。相对来说,计算题所考查的知识面比案例分析题以及方案设计题都要简单一些
价格: 4.00豆元
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页码:9页
时间:2011-12-22
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人力资源管理师
三级
背诵重点
人力资源管理师三级背诵重点重点,背诵重点
价格: 10.00豆元
大小:164.0K
页码:36页
时间:2012-11-29
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三级
人力资源管理师培训计划培训大纲
三级人力资源管理师培训计划培训大纲大纲,三级,培训,人力三级,培训大纲,人力资源师
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页码:13页
时间:2013-08-11
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人力资源管理师
三级
(2014版)第五章《薪酬管理》
讲师:董升升电话:13714910356邮件:hbdss1975@163.comQQ:1355891710第一节:薪酬制度设计第二节:岗位评价第三节:人工成本核算第四节:员工福利管理薪酬制度设计第一单
价格: 4.00豆元
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页码:105页
时间:2015-08-07
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企业人力资源管理人员国家职业资格
三级
技能部分简答题(本题共两题...
企业人力资源管理人员国家职业资格三级技能部分 一、简答题(本题共两题,第1小题11 分,第2小题9分,共20 1、简述人力资源规划的类别及含义。2、简述企业劳动关系管理制度的含义及其特点。 二、计算题
价格: 9.78豆元
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页码:17页
时间:2008-07-07
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三级
网格长工作记录
网格长会议记录 三级网格 网格员工作总结 社区网格员工作总结 网格化管理工作总结 农村网格化工作总结 三级教育培训记录 网格员工作职责
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页码:8页
时间:2014-07-07
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企业人力资源管理师
三级
总复习大纲
企业人力资源管理师三级总复习大纲1020835475企业人力
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页码:54页
时间:2012-06-01
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(第
三
版)人力资源管理
三级
课后习题答案
第一章人力资源规划简述人力资源规划的内容以及与组织规划的关系 1、战略规划。即人力资源战略规划,是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大致方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计
价格: 10.00豆元
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时间:2017-03-16
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