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丰田人力资源
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为一个学习人力资源管理，也希望在此领域有所建树的我来说，研究生毕业就进入四川一汽丰田，是我人生一大幸事。四川一汽丰田虽是一家合资企业，但其管理模式、生产方式、经营理念甚至产品技术均来自日本丰田。可以说
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在日本丰田，许多优秀的管理者通常来自三个部门，销售、制造或人事。　　人事部门是一个极为强势的部门。一提到人事部门，丰田员工不自觉地产生一种敬畏心 丰田人事部门的权威来自于多个方面，一方面源于人事部门是
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1.XXXX 的基本方针：.......................................................................................
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金廊丰田汽车销售服务有限公司-丰田服务部岗位说明书SHAPE MERGEFORMAT金廊丰田汽车销售服务有限公司 丰田服务部岗位说明书 岗位名称服务部长 直接上级总经理 所属部门 服务部 直接下级维修
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doc 丰田招聘：培养企业管理者
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