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doc 人力资源管理
六大模块：1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、考核与评价;5、薪酬与福利管理;6、劳动关系。人员招聘录用程序用人部门向人资部提出用人申请(人员招聘申请表)人事专员定编调查、审核人资部
价格： 免费 大小：340.0K页码：15页时间：2009-06-09浏览：0
doc 人力资源管理精品资料
人力资源管理六大模块人力资源管理已经突破了传统的模式，把人上升到资源的角度进行配置和管理，如何实现对人力资源的有效管理和配置，构建一个有效的人力资源管理平台和体系成为企业HR 工作的重点。作为这个有效
价格： 6.00豆元 大小：501.5K页码：68页时间：2011-12-05浏览：1
doc 人力资源管理手册
本：1.0手册执行说明生效日期：2006年11月1日 码：1/21、目的为完善公司人力资源管理体系，规范公司人力资源管理政策，优化公司人力资源管理流程，明确公司人力资源管理职责权限，保证人力资源政策的
价格： 6.00豆元 大小：978.0K页码：88页时间：2012-02-11浏览：1
doc 人力资源管理
人力资源管理模块(人力资源规划+招聘+培训+绩效+薪酬+人力资源,管理模块,绩效管理
价格： 10.00豆元 大小：289.5K页码：54页时间：2012-05-22浏览：0
doc 人力资源管理制度
人力资源管理制度872230269绠＄悊
价格： 10.00豆元 大小：1.25M页码：127页时间：2012-05-23浏览：0
doc 人力资源管理制度
人力资源管理制度管理,制度,人力资源,管理制度
价格： 10.00豆元 大小：507.5K页码：50页时间：2012-11-18浏览：0
doc 中小企业人力资源管理
中小企业人力资源管理中小企业人力
价格： 10.00豆元 大小：281.5K页码：55页时间：2012-12-15浏览：0
doc 人力资源规划
2.1.公司的定位 2.2.公司三年战略目标 2.3.业务经营策略 2.4.人力资源管理启示 103.1. 集团纲要的指导意义 103.2. 问题及焦点 113.3. 体系建设与实施的三条主线 143
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doc 人力资源管理范本大全
某有限责任公司的职工持股会章程某有限责任公司的职工持股会章程 第一章 总则 第一条 依照我国《公司法》和政府有关规定，为使企业的所有者、经营者、生产者的利益融为一体，提高职工企业经营管理的参与度，调动
价格： 10.00豆元 大小：2.92M页码：395页时间：2010-12-14浏览：1
doc 人力资源管理概述
第一章人力资源管理概述 第一节人力资源管理癿基本概忛 第一节人力资源觃划概述 12第三节 人力资源供求顽测 14第三章 工作分析 15第一节 工作分析癿概述 22第四章 招聘选拨 30第一节 招聘癿概
价格： 8.00豆元 大小：269.0K页码：112页时间：2011-10-19浏览：0

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