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pdf 面向职业生涯规划的企业移动学习平台建置研究--以F科技集团为例
面向职业生涯规划的企业移动学习平台建置研究—以F科技集团为例 Research EnterpriseMobile Learning Platform CareerPlanning Technology
价格： 10.00豆元 大小：1.77M页码：63页时间：2018-07-22浏览：1
pdf 茅台集团以内控为核心的协同OA办公平台
为了加强内控管理，茅台集团携手泛微，打造了以内控体系为核心的协同办公平台，实现全集团统一的全程电子化流程管控、统一移动办公、统一信息发布等…
价格： 免费 大小：810.67K页码：6页时间：2019-02-20浏览：0
doc 大宗商品电商平台风险管理——以T企业为例
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价格： 4.00豆元 大小：1.26M页码：17页时间：2017-04-22浏览：6
pdf 第三方微信营销平台研究——以91爱分享为例
ｅｔｉｎｇｐｌ ｆｏｒｍＡＢＳＴ ＲＡ ＣＴＤｕｅｔｏａｇｒｅ ｎｕｍｂｅｒｏ ｆｃｕｓｅ ｒｓａｎｄ ｉｒｈｕｇｅｉｎｆｌｕｅｎ ｒｅｅｎｔｅ ｒｐｒ ｅｓｈａｖｅｂｅｇｕｎ ｓｅＷｅＣｈａｔａｎｄ
价格： 15.00豆元 大小：6.11M页码：53页时间：2019-03-07浏览：0
pdf 面向产品定制的zkyb公司erp改进研究——以变送器产品为例
浙江大学管理学院工商管理硕士学位论文面向产品定制的ZKYB 公司ERP 改进研究 III 随着科学技术的发展和市场竞争的加剧，客户需求已经日渐多样化。企业必须关注如何才能更好地满足客户多样的需求又必须
价格： 10.00豆元 大小：1.01M页码：75页时间：2017-01-05浏览：0
ppt 第六章产品设计与制程选择服务业人生以服务为目的
19801987 1993 1999美 67.171.0 74.3 80.4日 54.558.8 59.9 72.4法 56.963.6 66.4 70.8義大利 48.7 57.7 60.2 61.
价格： 9.95豆元 大小：677.59K页码：59页时间：2017-03-05浏览：1
pdf 生产一线操作工人计件工资制的优化研究——以xx公司包装工序为例
极大瓶颈，是困扰管理层的一个极大难题。通过这个企业做过的员工满意度调查结果及到工厂的多次参观，我了解到：企业留下的是那些高绩效的操作工人，流失的 是那些低绩效的员工。生产一线操作工人采用的是没有差别化
价格： 10.00豆元 大小：2.03M页码：47页时间：2018-09-08浏览：1
pdf 以完成一定工作任务为期限的劳动合同的法律规制
101.以完成一定工作任务为期限的劳动合同法律规定过于原则................................ 10 2.以完成一定工作任务为期限的劳动合同转换为无固定期限劳动合同的法律规
价格： 15.00豆元 大小：977.72K页码：23页时间：2019-02-18浏览：0
doc 以员工积分制为基础的班组绩效管理
以员工积分制为基础的班组绩效管理摘要:[摘要]以员工积分制为基础的班组绩效管理，来源于濮阳供电公司班组管理实践需要，主要解决部分员工人浮于事、吃大锅饭、“干多干少一个样，干好干坏一个样”的国有企业普遍
价格： 7.80豆元 大小：17.0K页码：8页时间：2019-05-15浏览：0
pdf 战略视角下的人力资源的成本管理的研究——以dt制漆公司为例
第一章绪论１．２研究方法与创新１．２．１研究方法战略人力资源成本管理的研究，是在我国经济增长方式的转变、产业结构的升级，国内人力资源成本上升的情况下，对我国企业人力资源成本管理方法的思考。全文以定性研
价格： 10.00豆元 大小：2.46M页码：54页时间：2018-12-08浏览：1

向豆丁求助：有没有以导师制为平台升华德育实效?

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