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ppt 资产负债表分析方法与案例
资产期末数 年初数 负债和所有者权益 期末数 年初数 流动资产： 流动负债： 货币资金 短期借款 交易性金融资产 应付票据 应收票据 应付账款 应收账款 预收款项 其他应收款 应付职工薪酬 存货 应交
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学北京中政法大 学交通大机械系 信息智财财理事 于效率的提升成本的降低，而财财取 确能在财日益激烈的 财市财中占有一席 国之地。6外在财境外在财境部需 内部需 力欠缺智财欠缺智财管理能力管理能力财行成
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凤管理学院决策科学与技术研究所2第四章多属性决策第一节 多属性决策问题第二节 确定权重的常用方法第三节 加权和法第四节 TOPSIS法第五节 层次分析法第六节 数据包络分析法3第一节 多属性决策问题引
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ppt 第二章 工作分析
第二章工作分析w m引导案例工作职责分歧一个机床操作工把大量的液体洒在他机床周围的地板上，车间主任叫操作工把洒在地板上的液体打扫干净，操作工拒绝执行，理由是任职说明书里并没有包括清扫的条文。车间主任顾
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第二章员工招聘与录用• 岗位分析• 员工招聘• 员工录用第一节 岗位分析• 一、岗位分析概述• （一）岗位分析的定义• 岗位分析又称为工作分析，是对工作内容和有关的各个因素进行系统、全面的描述和研究，
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文本分析報告人：林志瑋MA0R0208組員：申善彬MA0T0209參考文獻：管倖生等編著（2010） 設計研究方法（第三版）。出版社：全華圖書股份有限公司前言：文本概述 Ricoeur(1991)提出
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