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doc 员工关系管理-实用的HR图表
第八章员工关系管理 1.解除劳动合同证明书 解除劳动合同证明书 编号：（ 企业名称（甲方）：职工姓名（乙方）： 日解除劳动合同。特此证明 合同期限 经济补偿金核发月数为个月 总计 医疗补助费核发月数为
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doc 南京中脉人力资源管理图表
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xls 劳动合同法图表
备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商企业提出劳动者提出协商一致，解除合同支付经济补偿
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xls 个人所得税图表
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xls 劳动合同法对照图表
备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。合同解除双方协商企业提出劳动者提出协商一致，支付经济补偿无经济补偿单方
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doc 规章文件和实用图表
第一篇内控体系 第一部分全面财务管理概念 图1-1财务环境 图1-2内部控制制度体系 图1-3生产和销售涉及的会计核算与财务管理关系 附录1A管理层三个委员会运作办法 （一）制度审批委员会运作办法 第
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