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txt 《西安翻译学院案：民事再审申请书》
《西安翻译学院案：民事再审申请书》(2007-06-08 16:15:48) 民事再审申请书 民事再审申请书 申请人：方是民笔名方舟子 被申请人：西安翻译学院。住所地
价格： 免费 大小：16.25K页码：6页时间：2012-03-17浏览：2
txt 中央财经大学人力资源管理在职研究生招生
招生专业：中央财经大学人力资源管理在职研究生招生【课程设置】 学位课程： 1、西方经济学 2、货币银行学 3、财政学 4、国际经济学 5、社会主义经济理论 6、外语 核心专业课： 1、人力资源战略与规
价格： 免费 大小：1.43K页码：1页时间：2011-05-05浏览：1
txt 人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（中）第五讲
第五讲1． 绩效评估的主要难点 1．1 评价性资料与发展性资料 评估信息的种类企业 员工 评价性信息：1、为员工的任免、晋升与降职提供依据 了解自己过去的工作表现 2、对员工的奖励 3、对企业政策的检
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txt 人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（中）第四讲p2
人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（中）第四讲p2
价格： 4.00豆元 大小：6.17K页码：5页时间：2010-04-27浏览：0
txt 人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（下）第八讲p2
人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（下）第八讲p2
价格： 0.90豆元 大小：4.08K页码：3页时间：2010-04-27浏览：0
txt 人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料（下）第八讲
人力资源管理第八讲1．团队建设 群体的外部环境条件 组织战略、权力结构、正式规范、组织资源、人员甄选过程、绩效评估和报酬体系、组织文化、物理工作环境 群体结构 规范：群体成员共同接受的一些行为标准(例
价格： 4.00豆元 大小：13.11K页码：10页时间：2010-04-26浏览：1
txt 人力资源管理资料-光华管理学院人力资源课程资料(上）第三讲
人力资源管理辅助笔记第三讲1。传统人事管理 1．1 传统人事的薪资管理 国有企业员工的"暗示权利 "：铁饭碗、公费医疗、养老金 讨论题：如果把晋升作为组织的激励手段，组织几乎不可避免会出现中部肥胖症，
价格： 4.00豆元 大小：9.65K页码：8页时间：2010-04-26浏览：1
txt 学院年度工作总结
学院年度工作总结
价格： 2.90豆元 大小：13.15K页码：4页时间：2010-01-05浏览：0
txt 工程技术学院学生思想汇报
敬爱的党组织:青年时期是一个可塑性很强的时期,往往有许多潜能,却被自己以各种理由忽略和否定.假如一个人能干什么,却总认为“我不行”,那就说明他有一个心灵之套,需要通过各种方式去解除.若要自己卓然出众,
价格： 1.00豆元 大小：5.02K页码：2页时间：2009-11-19浏览：0
txt 计算机学院文明单位创建工作总结
计算机学院文明单位创建工作总结在刚刚结束的2004~2005 学年里，计算机学院在学校党委和学校各级领导的关心指导下，全院师生本着开拓创新的精神，团结协作，努力拼博，脚踏实地，积极开展文明单位创建活动
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