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北卡州立
大学
孔子
学院
工作汇报
HappyHappy Year YearConfucius Institute NCState University Confucius Institute NCState University 工工
价格: 9.80豆元
大小:4.5M
页码:31页
时间:2010-02-06
浏览:1
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大学
学院
工
学院
工作总结
在学校党政的正确领导下,工学院根据学校20××-20××第一学期工作要点的总体要求,以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,加强学科建设,加强教学工作、科研工作和社会服务,使学院的工作稳步、协调发展。现将学院本学期工作总结如下:
价格: 4.00豆元
大小:103.0K
页码:6页
时间:2011-01-15
浏览:0
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大学
学院
自律委员会工作总结
本文档为大学学院自律委员会的工作总结,内容详细,层次清晰,欢迎借鉴使用,如需其他类型的总结范文,欢迎留言说明!
价格: 4.88豆元
大小:142.0K
页码:5页
时间:2012-12-08
浏览:1
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大学
学院
规章制度
大学学院规章制度
价格: 10.00豆元
大小:41.5K
页码:22页
时间:2017-02-08
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教
学
工作总结
大学
学院
教学工作总结大学学院
价格: 10.00豆元
大小:56.5K
页码:34页
时间:2017-02-13
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人力资源管理:绩效考核与绩效管理(许玉林,中国人民
大学
劳动人事
学
...
人力资源管理中国人民大学劳动人事学院许玉林人力资源管理中国人民大学劳动人事学院1.什么是绩效考核?什么是绩效管理?2. 为什么推行绩效管理总是出问题?3. 绩效考核是不需要技术的?4. 推行绩效管理的
价格: 9.78豆元
大小:1.17M
页码:49页
时间:2008-11-10
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人力资源管理-复旦
大学
管理
学院
管理学院人力资源管理概述人力资源管理与组织中工作的人(或称人力资源)相关的所有管理决策和实践人力资源管理概述人力资源的配置人力资源规划、招募、选拔、调配、提升等培训与开发技能培训、潜能开发、职业生涯管
价格: 10.00豆元
大小:350.0K
页码:62页
时间:2015-07-12
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西北
大学
研究生
导师
西北
大学
研究生
导师
选聘及岗位考核办法
第一条研究生导师的选聘与岗位考核是研究生导师队伍建设的重要内容。导师的选聘要着眼于学校学科建设的长远发展目标,适应学科结构调整的需要,重点发展、支持我校特色、优势学科和新兴、交叉学科。 第二条研究生导
价格: 10.00豆元
大小:33.5K
页码:8页
时间:2017-01-13
浏览:3
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西北
大学
研究生
导师
西北
大学
研究生
导师
选聘及岗位考核办法_0
第一条研究生导师的选聘与岗位考核是研究生导师队伍建设的重要内容。导师的选聘要着眼于学校学科建设的长远发展目标,适应学科结构调整的需要,重点发展、支持我校特色、优势学科和新兴、交叉学科。 第二条研究生导
价格: 10.00豆元
大小:33.5K
页码:8页
时间:2017-01-13
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大学
文明单位创建汇报
材料
大学文明单位创建汇报材料西南科技大学创建全国文明单位汇报材料 创建全国文明单位汇报支撑材料中共西南科技大学委员会 2011 文明之花结硕果,人才培育谱新篇——西南科技大学创建全国文明单位汇报支撑材料
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大小:64.76K
页码:84页
时间:2019-02-21
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向豆丁求助:有没有
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