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doc 绩效工资
绩效工资
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doc 保姆工资合同范本
保姆工资合同范本篇一:保姆工资合同范本 2015 保姆合同范本 2015 保姆合同范本 篇：保姆劳务合同范本甲方（雇主）：______________ 乙方（雇员）：______________身份证
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doc 出纳工资计划
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doc 加工资申请书
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doc 工资支付规定
工资支付规定工资支付规定 第一篇_青岛市企业工资支付规定　　青岛市人民政府令　　第161号　　《青岛市企业工资支付规定》已于2003年11月20日经市人民政府第7次　　常务会议审议通过,现予公布,自2
价格： 10.00豆元 大小：180.0K页码：103页时间：2017-07-16浏览：0
doc 工资分配方案
工资分配方案工资分配方案(一)：薪酬分配方案 xxxx公司 2012 条：目的为规范公司薪酬管理，充分发挥薪酬管理对员工的激励作用，做到公正，公平，保证员工合法权益，特制订本制度。 条：制订原则2.1
价格： 10.00豆元 大小：47.5K页码：13页时间：2017-11-08浏览：0
doc 化妆品店工资制度
一、员工带妆上岗（眉毛、眼睛、脸颊、嘴巴，缺少一处罚10元），不私自用店内商品，违者每处/每次罚10 五、货品干净整齐，丰盈饱满，缺货不补，每次20元，货品凌乱不归位，每次20 六、一商品一价签（没价
价格： 10.00豆元 大小：42.5K页码：23页时间：2017-02-03浏览：0
doc 人事工资总结
人事工资总结
价格： 10.00豆元 大小：92.0K页码：51页时间：2018-09-14浏览：0
doc HR人力资源管理工资表格汇总
HR全套WORD 排版 直接下载使用 目录 工资分析表工资 影响工资的因素分为外部因素和内部因素两种。 １．内在因素。 所谓影响工资的内在因素，是指与劳动者所承担的工作或职务的特性及其状况有关的因素，
价格： 10.00豆元 大小：488.5K页码：57页时间：2012-11-23浏览：0
doc 工资发放流程图
审核审核 公交组经理审核 帐务专员 劳资主管审核 劳资专员核算费用表 帐务专员 财务会计审核 帐务专员 发放工资 帐务专员 1、劳资专员提供电子表格（工资发放表）；2、财务经理授权 财务经理审批 开发
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