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ppt 组织行为与人力资源管理(6、薪酬管理)心理激励指导
薪酬制度的设计链接工资制度的相关理论链接 年薪制链接 期权制链接薪酬制度设计的仸务 薪酬制度设计的结果——提供可操作的企业工资制度体系 薪酬制度设计的过程——理论性、原则性不技术性的结合 企业工资制度
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doc 管理精品财务管理制度(2)
【管理精品】财务管理制度(2)
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【精品】企业财务管理制度(样本)
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【精品】KTV财务管理制度(二)
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【精品】合同管理办法(1)
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pdf XX集团公司人力资源管理规范和制度汇编(全套)绝版好资料,看到就...
主要内容:
人力资源管理理念与规划
员工加班规定
公司考勤制度
员工考核管理办法
员工请假办法
员工辞职管理办法
员工职前培训办法
人事档案管理办法
计划生育管理办法
员工奖励与惩罚条例
医疗管理办法
员工保险办法
临时工使用管理办法
职称管理规定
劳动合同书
员工激励机制
员工招募调配与考核
面试通知书
录用通知书
员工岗位聘用办法
员工招聘与录用办法
员工培训与教育管理办法
人员招聘录用程序
人事主管岗位职责
人事部部长岗位职责
劳动工资员岗位职责
培训主管岗位职责
公司工资制度方案
薪资与福利管理
公司员工考核表
人事信息一览表
出差申请单
加班记录表
工作调配单
月度考勤统计表
员工登记表
应聘人员登记表
招聘申请单
新进员工职前培训表
违规过失处分单
合理化提案表
临时工使用管理办法
合理化建议管理条例
公司简介
公司宣传册文字
员工手册
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doc 管理资料劳动合同书(资料1)
【管理资料】劳动合同书(资料1)
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doc 最新中华人民共和国劳动合同法(英文版)
PEOPLE´SREPUBLIC EMPLOYMENTCONTRACTS Adopted 28thSession StandingCommittee 10thNational People´s Con
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ppt 《非人力资源经理的人力资源管理》(2009)管理经典
主讲彭荣模I. I. 人本意识与人本管理 人本意识与人本管理II. II. 招聘面试与甄选技巧 招聘面试与甄选技巧III. III. 在职培训员工的技巧 在职培训员工的技巧IV. IV. 人力盘点与团
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pdf 人力资源管理师(二级)重点笔记-人力资源经典案例
人力资源管理师(二级)重点笔记-【人力资源经典案例】
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向豆丁求助:有没有巴里坤哈萨克自治真实(女大学生)能够找联系方式联系微■信【svx688】§?

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