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前台文员绩效考核表姓名 满分自评得分 直属上级评分 办公用具操作基本能力、电话接听、转接及时，用语委婉准确；电脑、传真机、复印机操作熟练，并能做简单的故障排除；15 监督执行能力：每日监督员工签到、下
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朋友开了个洗涤工厂，主要是洗宾馆、酒店的衣服、床单、台布、毛巾等等物事的。由于没有业务人员，加上他自己一个人也拉不了多少业务，所以工厂经营了几个月后就面临着要倒闭。某日在单位的走廊上见到我，他和我说：
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年终奖考核表分配原则 依据各部门及员工个人年度考核结果、在岗时间等因素，以客观、公平、公正为原则发放年终奖金。 考核程序 农历春节休假前15 日，由行政办公室分发考核表至各部门，各部门主管须于春节前
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XX市市场监督管理局2015 年工作总结和2016 年工作思路 2015 年工作总结 2015年是市县食品药品监管体制机制改革全面推进的一年，也是XX 市市场监管局全新组建的开局元年。一年来，XX 市
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《设计师绩效考核表》考核部门: 被考核人: 主考人: 填表时间: 序号 考核项目及标准 考核权重 考核评分等级 得分1 签单量 A、3单以上 B、1-3单；C、0单；公装达25万以上按3单计(8万/单
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株洲佳业机械有限公司附表一 生产员工绩效考核表 姓名： 部门： 职位： 时效： 考核标准 指标定义 权重（%） 量化标准 得分 得分依据 打分标准 区间 安全生产 有无生产事故的发生 10 没有事故发
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酒店员工绩效考核表客房部人员绩效考核表 被考核者姓名 所在岗位 入职时间 考核阶段 考核内容 考核项 权重 考核要点 评估得分 工作 态度 考勤状况 出勤率的高低，迟到、早退情况工作主动性 积极、主动
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