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xlsx 对每个人的考核科目进行快速计数.
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xlsx 2015年8月31日至9月1日进修人员报到名单(挂网)_1a8e04e2...
序号选送单位 姓名 性别 进修科室1 石嘴山市第二人民医院 神经外科2湖南省株洲市中心医院 神经外科3湖北省宜昌市宜都市第一人民医院 神经外科4湖州市中心医院 神经外科5丹阳市人民医院 神经外科6成都
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xls (3)班班级管记录表
组别姓名纪律 学习 品德早操 课间操 旷课 迟到早退 自习 就寝 背诵 优化作业 生字词 课堂作业 好人好事一组彭 严谢傲爽李家雨王思婷符银银注:每完成一项在对应格中画“”否则画“”。组别姓名纪律 学
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xls 西格玛管评分标准
评价大项评价分项评分标准评价单位管理体系 基础体系和制度的建立评价内容基础框架 各部门、各生产工序领导参与 各部门、各生产工序评价方式 现场抽查相关会议记录,改进团队活动的记录,管理制度和激励政策实施
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xls 员工满意度调查表-问卷(公司管相关问题)
(您只需要评价题目中的描述与您的观点的一致程度,用选择的方式。从“完全不同意”到“完全同意”,观点一致的程度依次提升)问题编号问题 完全不同意 不同意 略有异议 基本同意 同意 完全同意1 我们公司现
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xls 西格玛管评价工作表_简表(MicrosoftExcel2003)
六西格组组组力5.1. 组组的愿景和价组组\5.1.1.a 组组的愿景5.1.1.b 组组的价组组5. 1. 高组组组的推组作用\5.1.2.a 组源支持5.1.2.b 六西格组管理的参与5. 六西格
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xls 资源管2级复习要点(第章).xls
页第六章劳动关系管理第一节 劳动者派遣管理特点 劳动者派遣的成因 劳动派遣机构资格条件其管理的特殊性主要在避免可能出现劳动岐视问题第二节 工资集体协商工资协议是专门就工资事项签订的专项重要机制 工资集
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向豆丁求助:有没有快速赛车六码原理 实力导师qinsang95?

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