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ppt 海尔集团公司实力分析swotpest五模型
海尔整体介绍行业竞争格局 总结 成功因素 海尔坚持走在全球化品牌战略的道路上,发扬“人单合一、速决速胜”的工作风格,深入推进信息化流程再造,建立从以用户为中心的信息化流程,搭建全球化运营的物流、资金流
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ppt 第二章人资源管的基本理论
[[本章内容本章内容] 在人事管理近半个世纪的发展进程中,人事管在人事管理近半个世纪的发展进程中,人事管理理论都是把组织的员工作为一个 理理论都是把组织的员工作为一个““经济人 经济人””而不 而不是
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doc 请用人资源管战略与规划理论来分析苏澳玻璃公司的人资源规...
案例分析(1)天龙公司的考绩制度有什么需要改进的地方 而不是采用 “以人为中心、 理性化团队管理 (参见《中苏澳玻璃公司的人力资源管理规划 由印象考评法改进为绩效考评法。绩效评估体系是组 国人力资源开
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pdf 【高级管咨询资格证书培训】企业人资源管咨询技巧
【高级管理咨询师资格证书培训】企业人力资源管理咨询技巧【高级管理咨询师资格证书培训】企业人力资源管理咨询技巧【高级管理咨询师资格证书培训】企业人力资源管理咨询技巧
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doc 资源管理论基础
第六章人力资源管理理论基础 一、学习目的与要求 通过本章的学习,要求从整体上系统把握本课程的理论基础,在掌握人性假设理论、激励理论等内容的基础上,明确不同的人性假设、不同的激励理论对人力资源管理的意义
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doc 毛概理论总结
第一章马克思主义中国化的历史进程和理论成果 第一节 马克思主义中国化的科学内涵及其历史进程 一、马克思主义中国化的提出 中国共产党从成立一开始,就是一个以马克思列宁主义为指导思想的党。然而这并不意味着
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doc 理论宣讲工作总结
理论宣讲工作总结理论宣讲是基层党的理论武装工作的一种重要途径,是一项基础性的工程。近年来,我区把理论宣讲工作作为一项重要的政治任务列入“一把手工程”,纳入党委重要议事日程,从我区实际出发,整合资源,强
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doc 如何快速看懂资产负债表
学习导航通过学习本课程,你将能够:了解资产负债表的基本知识; 正确认识资产规模、资产结构、资产来源; 正确认识固流结构与资产负债率; 掌握快速看懂资产负债表的技巧。如何快速看懂资产负债表一、资产负债表
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doc 资源管--问题员工如何处与辞退技巧.doc
问题员工如何处理与辞退技巧常见辞退不当有以下几种常见情况: 1、许多企业存在辞退员工时无透明度,被辞退人员走得莫名其妙; 管理者因为私人恩怨开除员工,公报私仇;3、克扣被辞退人员工资时有发生,特别是民
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doc 西格玛管-知识要点
《六西格玛管理》知识要点孙肃清整理 第一章 六西格玛管理概论 1.1 六西格玛管理的发展 1.1.1 质量概念的演进和质量管理的发展 1.质量概念的演进 质量:一组固有特性满足要求的程度。(ISO90
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