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电话销售技巧当被问及 要占用多长时间 时的应对方法 不单是公司的总经理,有决定权的人都是很忙的。我从没见过那种完全放权、自己做闲职的人。并不是说忙=厉害”,但是“伟大的人=忙碌的人”这种关系依然是成立
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电话销售技巧列举销售约见说话的禁句你曾这样说过吗? 有些话说的越多,越无法获得约见,还会让对方产生成见,看不起你。下面我就来介绍一下。 在过去的电话约见中,这些语言被广泛的使用,正因为如此,在今天的客
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NLP是什么,是说,在必要的时候给员工一些或大或小的奖励,是鼓舞员工士气的个好的办法。人们都说“红包之下,必有勇夫”,你做到了吗?
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NLP导师讲成为有效企业的方法是什么? NLP 是什么,是说,想一想,你是不是企业大小事都要亲力亲为?想一想,员工给你做点什么,你是不是都不放心?抢了员工的事,让员工无事可做,只会“吃力不讨好”。这是
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NLP导师讲能力员工的对待方法是什么? NLP 是什么,是说,老板在经营企业的过程中,总会遇到这样的难题:有能力的人,也是公司问题最大的人!这样的人,如何处理才不失妥当? NLP 是什么,是说,在所有
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NLP是什么,是通过现实来让我们知道,为什么有的企业,明明之前不为大众所知,可是却在一段时间之内,迅速成为社会群众口中的话题,名气一下子大涨,你思考过这是为什么吗?
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NLP是什么,是说,为什么有的时候,你的员工尽管拿着高薪,但是他的工作积极性却不高?物质奖励到位了,你的精神奖励是否也做到位了?如何依靠精神奖励增加员工动力呢?
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