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赛伯乐的合伙人都是资深的企业家，做过企业出来孵化创业者，和纯粹的财务投资者有很大区别。毕业论文网/2/view-457810.htm长三角：您是如何与朱敏先生共同成立赛伯乐的，这其中是否有故事与大家分享？陈斌：当时朱敏在美国，他的公司想在中国落地，希望能寻找合适
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doc 摩卡i车:消费场景就是人车合一
互联网时代，企业和消费者都需要找到能相互认同的痛点并加以解决，在汽车服务后市场，这个痛点就是信息不对称。下载论文网“摩卡i车的成立其实就是我们对于做一件服务他人的事情的实践，这个实践是建立在颠覆传统汽车养护的基础之
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员工关系管理95员工关系管理 现代员工关系管理的主要目的 1． 员工的参与和投入是企业制胜的保证 员工的参与和投入是企业制胜的保证，而现代员工关系管理的主要目的就是使企业在竞争中赢取胜利。 良好的员工
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