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ppt 管理学杨文士第三第09章人资源管理
9999•••21•1• 一、人力资源管理的含义人力资源管理就是用合格的人力资源对于组织结构中的职位进行填充和不断填充的过程。它包括明确组织的人才需求,把握现有人力资源的状况,以及招募、选拔、安置、提
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第六章劳动关系管理(2014年第三版新教材)企业人力资源管理师二级第一节 劳务派遣用工管理(新增较多)第二节 工资集体协商(少量改变)第三节 劳动安全卫生管理(基本不变)第四节 企业劳动争议处理(部分
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