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doc 浅析我国酒店人力资源管理现状和对策研究
浅析我国酒庖人力资源管理现状和对策研究论文关键词：酒庖 人力资源 管理 论文摘要：随着改革开放的迚一步发展，我国酒庖如雨后春笋般迅速发展，在硬件设施丌断提升的同时，软件设施的建设也更为重要，而人才作为
价格： 5.00豆元 大小：26.0K页码：4页时间：2012-03-07浏览：2
doc 妇女工作十三五发展规划
妇女工作十三五发展规划2011 年XX 人民政府颁布实施了《XX 妇女发展规划（2011 年—2015 年）》（以下简称《规划》），规划了妇女发展的方向，提出了妇女发展的总目标，确定了妇女发展的六个优
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doc 杭州市城市建设发展公司薪酬管理制度
"_Toc80072615"第一章 总则 PAGEREF_Toc80072615 "_Toc80072616"第二章 薪酬总额 PAGEREF_Toc80072616 "_Toc8007261
价格： 9.78豆元 大小：153.5K页码：26页时间：2009-01-10浏览：3
doc 盘江镇音寨村发展民族特色村寨保护与发展工作情况汇报
盘江镇音寨村开展民族特色村寨保护与发展工作情况汇报 音寨布依民族村是一个布依族世居的少数民族自然村寨，位于贵州省贵定县盘江镇南部，全村总面积18.3 平方公里，有耕地面积417.97 亩，其中田342
价格： 4.00豆元 大小：35.0K页码：7页时间：2011-08-03浏览：0
doc 企业改革发展工作总结
20××年，一个四季的轮回，在历史的长河中或许是浪花一朵。然而，对于xx厂的干部职工来说，这一年却经历了波澜起伏，在艰难中前行；20××年，一个“铁修在变”的年份，面对严峻的生产经营形势，全体干部职工在“安全畅通、文明和谐”的目标指引下，开启了奔向“七化”主攻方向，实现了各项工作新的提升！
价格： 4.88豆元 大小：145.0K页码：9页时间：2012-11-10浏览：0
doc 旅游发展有限公司财务管理制度
7、负责编制主管部门、国家财政、税务、工商、统计、国土局等部门以及本单位领导所需的各项财务会计报表、财务决算、财务收支预算等。并于每月10日前向主管部门及 3、现金业务由出纳员办理，如没特殊情况，每日
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doc 公司发展工作规划
7hq[工作总结]公司发展规划范文

《公司发展规划范文》简介： 企业文化是建设社会主义精神文明的重要组成部分， 是企业全体员工共同的价值观体现， 其 根本任务就是在以人为本的前提下，激发员工活力，开发员工动力，提高员工整体素质，推 动企业全面发展，因此，在企业文化建设方面，在未来三年内将做好以下几方面工作： 一、切实加强职业道德建设 从员工的思想工作入手，通过宣传舆论导向等手段让员工接受公司创新发展的改革思 路， 及时解决在这一进程中的矛盾。 举办各种创优争先和比赛活动挖掘员工思想中先进成份， 大力提倡敬业爱岗精神， 引导员工把个人理想与公司发展目标相结合， 培养员工的集体荣誉 感，以此激发员工的高度责任心，使公司内部形成强大的凝聚力。 二、以发展为核心，构建有竞争力的企业文化，先进的企业文化不仅可以指引企业树立 正确的价值观，更应该以优秀的文化来提升企业的核心竞争力，协调企业和谐发展，而企业 的竞争来源于不断的学习和不断的知识更新。所以，要鼓励员工争做知识型员工，根据公司 所需，采取各种方式，对员工进行培训，使员工专业水平和技能有较大的提高，共创具有竞 争力的企业文化，推动企业的进一步发展。 三、加强公司制度建设 坚持以人为本、强化责任、细化管理<a name="page"></a>
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doc [工作总结]个人岗位与下一步发展愿景
[工作总结]个人岗位与下一步发展愿景

个人岗位与下一步发展愿景
——郑莉 学习了小蓝鲸的职业发展三条线之后、 我觉得他是一个不小看每一位普通员 工、 想给每一位员工一个展示自己的舞台。 想让每一位员工都有成就感的好平台。 人尽其才，以人为本的战略机制带来的是我们每个人职业发展的蓝图。 纵观人类的发展，每一次社会的进步都凝聚着人类不朽的智慧，所以以人为 本一直是各行业甚至各个国家的一贯政策。在我看来进入新世纪，小蓝鲸公司的 上层领导也已深刻认识到三条发展线对企业员工的意义， 一面培养现有技术和管 理人员，发展和培养党政工团。一面向社会招聘高素质有能力的专业技术和管理 人才。 小蓝鲸良好企业文化和里面的发展路径就让员工有积极向上的生活、工作态 度，让员工有强列的归属感和集体荣誉感。 作为我个人刚到小蓝鲸，发现我在本岗位还有很多方面需要努力学习。但我 还是要努力迈向下一个目标岗位---店长。具体计划如下： 1、成为小蓝鲸称职的大堂经理，（四个月） 2、成为优秀的大堂经理 3、努力学习准备参加竞聘 4、成为称职的店长 5、成为优秀的店长 我个人还需提升的素质 （1）提升处事冷静，但不优柔寡断 （2）提升做事认真，但不事事求“完美”要把事情做对。 （3）提升关注细节，但不拘泥于
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ppt 中石油HSE管理体系现状与发展[1]
HSE管理体系现状与发展安全环保部 2009年10月 加强和改进健康安全环境管理工作，关系着员工生命和国家财产的安全，是集团公司全面贯彻落实科学发 展观、构建和谐社会、建设综合性国际能源公司的基本 要
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doc 人力资源管理的发展进程及新趋势
院：经济与管理学院专业：工商管理班 级：工商08-2班学 号：20080502428 二零一三年六月诚信声明本人郑重声明，所成交的毕业论文是在叶尔兰师的指导下本人独立完成的研究成果。问中依法参考他人的
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向豆丁求助：有没有我国岩石力学发展?

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