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人力资源管理专业本科生职业生涯规划分析
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人力资源管理专业本科生职业生涯规划分析
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基于胜任素质模型的人力资源管理专业本科生培养方案构想
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基于平衡记分卡模型的本科生导师制效果评价体系
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10工商管理专业(人力资源管理方向)本科生培养方案10....
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10工商管理专业(人力资源管理方向)本科生培养方案10.11,工商管理人力资源方向,本科生培养方式,本科生培养方式怎么填,浙大本科生培养方案,本科生培养类别,本科生培养方案,本科生培养目标,联合培养本科生,复旦本科生培养方案
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本科生科技创新项目申请表
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课题编号赣南医学院本科生科技创新项目申请书 课题名称: 大量饮酒对大鼠主动脉血管内皮的病理损伤 课题负责人: 所在院系: 指导老师:申请日期: 赣南医学院科研处2006 年制理念怎么办、新战略怎么干”
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临床医学专业实施本科生导师制的可行性分析
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察ManagementObserver总第586 期第23 期2015 月中旬出版116 教改项目: 此研究为2013年度大连医科大学本科教学改革研究立项项目,项目编号为DYLX13088.本科生导师
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小组参与式教学在本科生人力资源管理课程中的应用
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学园XUEYUAN2014 -61-小组参与式教学在本科生人力资源管理课程中的应用 要】小组参与式教学模式不仅体现了现代教学中“以学生为中心”教学理念,有利于激发学生的积极性、增强团队协作能力,改变目
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人力资源管理专业本科生案例教学法探究
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人力资源管理专业本科生案例教学法探究
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土木类本科生导师制可行性分析
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土木类本科生导师制可行性分析,本科生导师制,本科生导师制实施办法,本科生导师制工作总结,本科生导师制问题,本科生导师制工作记录,本科生导师制总结,本科生 核心期刊 土木,土木本科生进设计院,可行性分析报告
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