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实施多元化战略实现可持续发展——县级广播电视台多元化经营的实践...
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充分利用 企业 内部 散并降低企业经营风险，快速扩张 企业 规模 。顺应 时代 发展 潮流 ，做大 台开展多元化 一级广播 电视 基层的媒体 的改革往往 的经营媒体 ~f3x,-J前途 媒体产业 不断
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HB电视台人力资源规划研究
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分类号：密级： 编号：河北工业大学硕士学位论文 HB 电视台人力资源规划研究 全日制专业学位类别： 工商管理硕士 教授Thesis Submitted HebeiUniversity MasterDe
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基于vb的电视台企业客户关系管理系统设计与实现
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分类号密级 UDC注1 基于VB的电视台企业客户关系管理系统设计与实现（题名和副题名） （作者姓名）指导教师 副教授电子科技大学 （姓名、职称、单位名称）申请学位级别 硕士 专业学位类别 提交论文日期
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基于PDCA循环的电视台新闻管理探析
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2009年电视台摄像记者年终工作总结
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2009年电视台摄像记者年终工作总结-个人总结
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运用人力资源管理提升广播电视台竞争力
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2009年电视台摄像记者年终工作总结
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中国电视台人力资源管理存在的问题与对策
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中国电视台人力资源管理存在的问题与对策
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论电视台人力资源管理体制与方法的转变
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中央民族大学硕士学位论文论电视台人力资源管理体制与方法的转变姓名：肖航申请学位级别：硕士专业：新闻学指导教师：白润生20050501摘要本文针对当前国内电视台人事管理的现状，运用媒介经营管理理论和现代
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电视台个人工作总结
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电视台个人工作总结
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