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文化社会学之文化冲突
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Ｙ！｝‘ｑ６６１３２００６届研究牛博上学位论文学校代码：１０２６９学号：ＹＢ０３１６４００５企业人力资源管理中的非正式组织影响力研究——社会学视角的诠释院 业：研究方向：指导教师：博士研究生：人口研究
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从社会学视角看企业的人力资源管理——以富士康“跳楼”事件为例 摘要：进入2010 年以来,全球最大的电子产业专业制造商——富士康科技集团，频发员工“跳楼”事件引发了社会各界对企业工人生存状况的关注。很
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doc 社会学大二学生年度总结
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