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doc 一采区2012年导师带徒工作总结
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doc 员工请假单位批准,后来因单位有会,不同意请假,假条有效吗
2、员工请假应填写《请假条》，注明请假原因及请假类别后，由其本人和批准人签字后送xx 归档，员工请假期间所属事务在其本人归来后及时完成。急病或临时重大事项，不能事先亲自办理的，必须先电话请假，事后应补
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xls 圆通速递清单比对系统[有单无货、有货无单等]（公司内部使用）
圆通清单比对系统使用步骤：说明：注意：柘城圆通速递设计制作如果您在使用中有问题及建议，欢迎反馈给我们，以便及时修正来方便大家使用！谢谢您的支持！1、将清单、实收记录分别复制到“清单”、“实收”工作表中
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doc 导师工作总结
导师工作总结本学期的工作就要结束了，一学期来，在思想上能够坚持党的四项基本原则，贯彻执行党的方针政策，拥护党的领导，加强理论学习和自身的修养，不断提高自身的工作能力和业务水平，热爱党的教育事业，具有强
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新编出租车企业成功处理客户投诉管理体系建立与客户服务管理制度及表格范本速查手册作者：李耀民 月出版册数规格：全四卷 16 开精装 定价：￥998 增强客户满意的核心理论依据第一章 顾客满意综述 第一节
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出租汽车夏季安全行车工作有成效夏季高温炎热天气是出租汽车行业交通事故多发的季节，金陵出租汽 车公司把做好交通安全工作提升到“社会稳定和谐”的高度来认识，结合本企业实际，早于 月初，就针对“疲劳驾车”、
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doc 建筑导师带徒徒弟总结
建筑导师带徒徒弟总结
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pdf 简易劳动合同范本-95
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doc 全员育人导师制工作总结
实施全员育人导师制的具体做法一、制定措施，全面实施 1、我校领导高度重视“全员育人导师”工作，成立了以校长为组长，校委会成员为成员的的全员育人导师制领导小组，制定了切实可行的实施方案。方案中制定了工作
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doc 21世纪工业设计普瑞特让学生成为有情怀的设计师
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