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xls 某公司财务系统所有岗位绩效考核表
序号指标项目 权重 计算方式评价得分自评 上级评1 部门月计划完成率 10 部门月计划及时率10 部门月计划准确率10 常规性工作完成率10 常规性工作及时率7.5 常规性工作准确率7.5 10财务经
价格： 10.00豆元 大小：171.0K页码：21页时间：2015-04-28浏览：0
xls 精品资料-某企业所有岗位KPI指标库
考核考核岗位：人事课长序号具体工作内容 考核指标 目标 考核频率 数据来源 满分 考核得分1 招聘完成率 月度 152 岗位实际空缺天数 月度 人事部 53 培训完成率 月度 人事部 124 学员培训
价格： 4.60豆元 大小：106.0K页码：16页时间：2010-08-25浏览：0
xls 【实例】某台企所有岗位KPI指标库
考核考核岗位：人事课长序号具体工作内容 考核指标 目标 考核频率 数据来源 满分 考核得分1 招聘完成率 月度 152 岗位实际空缺天数 月度 人事部 53 培训完成率 月度 人事部 124 学员培训
价格： 5.00豆元 大小：106.0K页码：16页时间：2010-03-30浏览：0
xlsx 世界500强中国的95家公司
排名上年公司名称 营业收入 总部排名 所在城市4 428167.4北京5 408630北京7 298448.8北京29 54 133636 北京30 43 132076.1 台北50 77 11336
价格： 10.00豆元 大小：31.89K页码：4页时间：2017-08-29浏览：0
xls 95广播电视集团.XLS
单位：万元收入支出项目 决算数 项目 决算数一、财政拨款收入 11,118.84 一、文化体育与传媒支出 12,517.89二、上级补助收入 2,957.61 二、社会保障和就业支出 950.29三、
价格： 10.00豆元 大小：237.5K页码：12页时间：2017-04-19浏览：0
xls 公司管理制度文档 导师考核表（导师和新员工）
导师考核表部门新员工 新员工职务 导师 试用始期 试用终期考评尺度（分）其他说明20%未制订辅导计划。30%30%20%考核分数0 00考评项目权重系数导师自评分新员工直接上级评分部门助理打分新员工的
价格： 10.00豆元 大小：22.0K页码：2页时间：2017-02-22浏览：0
xls 4S店l所有岗位月度工作绩效考核评分标准
江西国力汽车集团被考核人姓名 部门 公司 岗位 职位代码4S06工作项目内容单位 权重类别 序号指标名称 细分与说明1 指标的分解落实 分管的部门 152指标的组织实施 分管的部门 203指标完成情况
价格： 10.00豆元 大小：253.0K页码：18页时间：2018-04-26浏览：0
xls 所有品牌要数表上传
806800013米旗御礼月饼 9982075g2 806800014 米旗金礼月饼 6581575g3 806800015 5581750g4 806800016 米旗御典月饼 4581350g5
价格： 10.00豆元 大小：70.5K页码：4页时间：2017-05-19浏览：0
xls 某公司计划管理系统所有岗位绩效考核表
序号指标项目 权重 计算方式评价得分80 90 100 110 上级评1部门计划任务完成率 15 80 90 100 1102 临时任务达成率 10 G3 产品需求计划的准确性 15 80 90 10
价格： 10.00豆元 大小：142.0K页码：13页时间：2015-04-28浏览：1
xls 某公司质量管理系统所有岗位绩效考核表
序号指标项目 权重 计算方式评价得分80 90 100 110 上级评1月计划完成率 25 80 90 100 1102 临时任务 10 80 90 100 1103 成品合格率15131194 原材
价格： 10.00豆元 大小：173.0K页码：11页时间：2015-04-28浏览：0

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