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ppt 第五次课：面试技巧与礼仪
程：大学生就业指导面试技巧不礼仪•【教学目的与要求】掌握面试的基本形式和面试应对要点，提高面试技能。• 【教学重点】面试问题的归类及回答技巧• 【教学难点】探讨成功求职面试的应对措施主要内容一 面试前
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员工关系管理95员工关系管理 现代员工关系管理的主要目的 1． 员工的参与和投入是企业制胜的保证 员工的参与和投入是企业制胜的保证，而现代员工关系管理的主要目的就是使企业在竞争中赢取胜利。 良好的员工
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JobInterview Words employers1.Do you know how fillout applicationforms? 2.Take all your certificates
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