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xls 如何构建精细化人力资源管理系统
如何构建精细化人力资源管理系统【培训讲师】冉斌如何构建精细化人力资源管理系统培训收益 培训方式 课程特点 讲师介绍 课程大纲【参加对象】企业董事长、总裁、总经理、副总、HR总监、HR经理、培训经理等（
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xls 如何计算个人所得税
全月应纳税所得额税率 速算扣除数（元）13% 0210% 105320% 555425% 1005530% 2755635% 5505745% 135052011年9月1日起调整后的7级超额累进税率全
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xls 基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划
基于战略的人力资源规划——如何与老板同频度、同角度实施人力规划【授课对象】人力资源总监、经理、主管及对人力资源工作有兴趣的伙伴【会务组织】森涛培训网．森涛培训咨询服务中心【培训讲师】付雅萍课程收益 课
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xls 导师、高导绩效考核表
姓名：部门：序号 考核项目 权重 指标要求 分值 上级评确定值一 目标完成率 40%未达到最低目标不封顶二 工作表格的完成 20%所辖店的库存表及员工奖励积分表每月目标完成策略表个人行程计划表（需按计
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xls 村账代理办资产负债表
资产负债表资产部类年初数 期末数 负债部类 年初数 期末数一、资产类 二、负债类现金 207.17 79.57银行存款 344798.97 261270.04 应付款 337951.03 261270
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xls 如何与公司骨干共赢
1980元/人（含资料等费用、中餐自理） 【时间地点】登陆森涛官方网：查询最新会务及下载相关资料帮您提高在优秀人才的吸引、选、用、育、留5个方面的管理水平，吸引优秀人才加盟，并避免人才流失而出现“为竞
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xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
管理者人力资源管理核心技能与团队建设课程目标：授课特点：课程背景：课程大纲：模块一：卓越管理者的人才管理与团队建设案例分享：华为人才管理的成功之道行动学习研讨：职能经理在人才管理中的主要困惑与解决之道
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xls 绥江县中城镇凤池中学文化课报考95班
姓名性别 学生状态 学生类型 地理 生物14306260070058 正式生初中 正式生初中 正式生初中 y14306260070061周红梅 正式生初中 正式生初中 正式生初中 正式生初中 正式生初
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xls 销-售模式如何日益创新
阿里巴巴公司马云课程目标：　不仅关注个人学习表现，而且重视团队合作； 不仅考核个人得分，而且考核团队得分； 不仅考核学员的学习成绩，而且考核学员学习的参与度；　　中国销售精英疯狂训练创始人；　　销售团
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xls 如何提高人力资源管理核心技能与团队建设
：资能资理在人才管理中的主要困惑解资之道 助管理者建立正的人才管理的资念， 楚的定位自已在人力资源管理工作中的角色和资知 ，建立资提升的渠道和方式 提供资资性的 助管理者正的资资资效管理的目的和价资，
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