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约有34篇，以下是第 31 - 34篇
pdf 关于企业多元化战略的实施及其风险的思考
5卷第4期 西安欧亚学院学报 Vo.l5No. 42007年 10月 Journal ia´nEurasia University Oc.t2007收稿日期: 20070402作者简介: 河南新乡人,
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战略性人力资源管理的重要性———小型软件开发企业人力资源管理的案例分析彭伟华　欧佳龙公司　北京　100022　　【摘　要】战略性人力资源管理不是简单的、时髦的概念,而是企业发展和生存的必要条件。战略性
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DOCTOR(MASTER) DEGREE 论文题目： 中国人保财险公司的人力资源管理研究 指导教师：陈国辉教授 完成日期： 2012 首都经济贸易大学硕士学位论文中国人保财险公司的人力资源管理研究
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整车研发项目的项目组织结构和人力资源管理——以广汽本田新车型项目为例 专业名称：项目管理工程硕士 申请人姓名：胡伟 导师姓名及职称：施小伦教授 唐凌虹博士 答辩委 主席： 委员： 猢答辩日期：２０１２
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