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高职高专人力资源管理专业系列规划教材-员工薪酬福利管理 (第2版)
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ppt [人力资源管理]铭万企业文化系列讲座沈阳
[人力资源管理]铭万企业文化系列讲座沈阳

我与铭万一同成长
沈阳分公司企业文化系列讲座---微博短信精华版 2011年5月

2011年5月20日 (周五) 沈阳

08:39 05-20-2011:至全体经理: 从今天起,沈阳公司将推出企业文化系列短信活动! 从今天起,沈阳公司将推出企业文化系列短信活动! 请收到短信后:第一要细致深刻理解领悟; 请收到短信后:第一要细致深刻理解领悟; 第二要在当天群发给本部门员工,并在早或晚课时细致讲解! 第二要在当天群发给本部门员工,并在早或晚课时细致讲解! 第三接到短信必须及时回复”收到”,同时也要求部门员工如此! 第三接到短信必须及时回复”收到”,同时也要求部门员工如此!这更是执行 ”,同时也要求部门员工如此 力的训练! 力的训练!

让我们在铭万文化下共同成长! 让我们在铭万文化下共同成长!

企业文化微博:t.qqm/bjlaocao/mine

09:48 05-20-2011 :至全体经理 至全体经理: 至全体经理 铭万企业文化(第一讲)] 铭万集团成立于2004 2004年 27日 [铭万企业文化(第一讲)] 铭万集团成立于2004年4月27日;沈阳公司成立于 2004年 18日 铭万的定位是"中小企业信息化服务商" 2004年5月18日.铭万的定位是"中小企业信息化服务商"。 解释:这个定位有三层含义: 解释:这个定位有三层含义: 一是服务对象.即目标客户群为中小企业的中小企业有4000多万家. 4000多万家 一
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