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doc 行政人事部工作规范流程图
企业行政人事工作流程图（一）员工报到流程 （二）员工招聘/补充工作流程 初试复试通过，总经理/集团审批通过发送录用意向通知书 员工体格检查 到行政人事部交纳相关资料，签订劳动合同 调整岗位或解除劳动聘
价格： 10.00豆元 大小：1017.5K页码：55页时间：2015-01-11浏览：0
doc 行政规章制度
行政规章制度
价格： 10.00豆元 大小：49.72K页码：65页时间：2019-01-28浏览：1
doc 大学行政工作小结
【导语】财务工作总结是财会朋友总结一年工作成果，展望未来一年工作计划的年度重头戏，但是一些财会朋友却常常被此烦恼，接下来就跟随智睿一起，了解大学行政工作小结的有关内容吧！学院在校党委和校行政的正确领导
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doc 行政助理岗位说明书
向员工传达相关制度10、 考核和指导行政部工作人员的工作并给予业务指导 11、 研究管理手段,降低成本,提高效益 12、 会务安排 任职资格 工作经验：2年以上行政管理工作经验 培训：管理学、公共关系
价格： 0.10豆元 大小：155.0K页码：3页时间：2011-01-07浏览：0
pdf 行政人事部岗位绩效考核表
综合主管综合主管 综合主管 综合主管岗位绩效考核表 岗位绩效考核表 岗位绩效考核表 岗位绩效考核表 被考核人： 考核时间： 考核项指标 指标 指标 指标细化 细化 细化 细化及指标定义 及指标定义 及
价格： 4.00豆元 大小：143.15K页码：9页时间：2012-05-25浏览：0
ppt 行政人事部2013年年度工作计划
配合公司2013年度营销目标的实现，加强人力资源工作的计划性，根据公司2013年各系统的发展计划和经营目标，行政人事部制定了下年度计划:行政管理类工作 行政管理类工作 人力资源类工作 人力资源类工作
价格： 7.20豆元 大小：1.4M页码：25页时间：2012-06-24浏览：1
doc 2012行政工作报告
[工作总结/汇报]2012行政工作报告

夯实管理基础 提升发展质量 为公司持续健康稳定发展而努力奋斗
——在公司一届一次职代会暨 2012 年工作会议上的讲话 （2012 年 2 月 23 日） 各位代表、同志们： 今天我们在这里隆重召开公司重组后的第一次职工代表 大会，共商企业发展大计。这次会议的主要任务是：客观总 结公司 2011 年工作， 分析企业面临的形势， 认真贯彻落实局 “两会”精神，科学部署 2012 年的主要工作，动员全体员工 认清形势，明确目标，以更加严谨的工作态度，扎实推进企 业持续健康稳定发展。 下面，我向职代会报告工作，请予以审议。

2011 年主要工作回顾 2011 年主要工作回顾
2011 年是公司发展史上极不平凡的一年。一年来，在局 党委和局的正确领导下，公司顺利完成了与股份公司的分立 重组，由上海分公司更名为具有二级法人资格的中铁上海工 程局第二工程有限公司。围绕“转型强基年” ，公司全体员工 面对铁路市场规模急剧萎缩，路外市场竞争更趋激烈的严峻 形势，迎难而上，勤勉工作，各项工作取得了较好的成绩， 初步完成由“管理协调服务型”向“生产经营实体”的转变。 ——生产、营销成果来之不易。公司全年共完成建安产 生产、营销成果来之不易。 生产 成果来之不易 值 6.04 亿元，占局下达计划 6 亿元的 101%。人
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ppt 行政管理04540
行政管理04540
价格： 10.00豆元 大小：794.0K页码：56页时间：2018-10-12浏览：3
pptx 行政管理学
Name：DU Baogui(杜宝贵)Gender： MaleBirth Date: 04-18-1975Native Place：Liaozhong County, Liaoning Provice
价格： 10.00豆元 大小：1.65M页码：370页时间：2018-10-14浏览：0
doc 行政管理手册
行政管理手册管理,行政,手册,行政管理
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