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docx （二）管理者选对人的十大工具
智同道合慧博天下 管理者实效管理工具包 （二）管理者选对人的十大工具 工具11 胜任素质模型 素质概念起源于20 世纪60 年代，哈弗大学教授麦利兰（McCLelland）1973 年出版的《素质而非
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pdf 从人性角度看待微信,让微信成为幸福的源泉
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doc 【让战略成为每一个人的行动】三大战略行动
关键词：组织执行力让员工积极参与进来和持续学习，在很大程度上打破了很多高效企业的习惯，但这正是执行战略措施应有的方式 国外有研究表明，企业95%以上的精力用于实施既定战略并实现价值，而用于研究与制定战
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pdf 【500强管理案例】让每一个人都有机会—朗讯科技的人力资源管理
管理营销资源中心/ 公司领导的任务是创造一个良好的环境，让每一个人都有机会去贡献自己的聪明才智。 ——朗讯科技公司前董事长亨利肖克 让每一个人都有机会 ——朗讯科
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pdf 搜狗官方微博微信年度运营策略方案【互联网】
搜狗品牌官方微博、微信运营年度规划BriefRecap近几年，伴随着社交媒体的兴起，尤其微博、微信等社交产品的广泛应用，企业在品牌传播过程中，越来越重视在社交媒体上进行品牌形象的塑造，以及与其粉丝互动
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doc 一封让老板看后一夜没睡的辞职信
一封让老板看后一夜没睡的辞职信这是我两年前写的。老板看过之后告诉我：一夜没睡，刺激很大! 两年间，我跳槽九次，从作WAP开发到作网管，最短11 天，最长是这次。那时我找不准究竟要干什么，跳槽是我获取新
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doc 很受伤的扣扣微信说说一句话句子你的一句谢谢，让我感觉好陌生
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doc 【微信公众号：拼客在线】DHL人力资源总监谈人才培养的关键
DHL人力资源总监郑贵红访谈主持人：大家好！今天我们和大家一起聊的话题就是有关于物流人才的，随着我们国内物流行业的高速发 展，现在对于我们物流人才的缺口也是越来越大了，对于我们众多想从事物流行业的人员
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doc 【微信公众号：拼客在线】IBM人力总监谈HR常犯的误区
IBM公司HR总监李清平访谈 李清平经历：1986年加入IBM，做技术支持工程师4年。后做技术支持经理3年多，共做了8年技术。 1995年年初到沈阳分公司任分公司总经理，当时
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ppt 34个让人很舒服的沟通技巧讲义
34个让人很舒服的沟通技巧讲义
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向豆丁求助：有没有让人睡的很死的药网站【选款十微信：chen998611】?

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