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八案例2
模块八案例21、邹老师提出应使学生也参与到研究性学习的评价中,你怎么看待这个想法? 答:我非常认同邹老师的这个想法。在关于研究性学习的评价问题上,邹老师考虑非常细致全面。 (1)在研究性学习评价的特点
价格: 10.00豆元
大小:33.0K
页码:4页
时间:2019-02-14
浏览:0
doc
CHRP注册人力资源管理师绩效培训
模块
讲义
CHRP注册人力资源管理师绩效培训模块讲义培训,模块,注册,CHRP,绩效管理,人力资源,人力绩效
价格: 10.00豆元
大小:140.0K
页码:44页
时间:2014-06-13
浏览:0
doc
人力资源管理六大
模块
及绩效考核方法
人力资源管理六大模块之一——人力资源规划(http:\/\/\/blog\/static\/1463568120097161466851
价格: 2.00豆元
大小:432.5K
页码:76页
时间:2011-05-04
浏览:3
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模块
四总结
模块四总结
价格: 10.00豆元
大小:24.0K
页码:3页
时间:2015-12-27
浏览:1
doc
USB
模块
培训大纲
USB通信模型 USB 串口总线连接设备时必须使用集线器(Hub),这与局域网的设备连接类似。USB总线接口包括USB 主控制器和根集线器,其中USB 主控制器负责处理主机与设备之间电气和协议层的互连
价格: 10.00豆元
大小:947.5K
页码:13页
时间:2017-12-17
浏览:0
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商务应用
模块
商务应用模块
价格: 10.00豆元
大小:27.5K
页码:2页
时间:2017-12-20
浏览:0
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模块
二总结
模块二总结模块二总结模块二总结
价格: 2.00豆元
大小:25.5K
页码:2页
时间:2013-03-21
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岗位说明书
模块
工作说明说说说名:说说理 说说:填写 填写 2000/5/231. 直接说说人:董事会2. 体4.工作说明:A. 工作目说: 定公司整 说略,保说公司说说目说和 说目说的说说,保持公司在 确B.主要工
价格: 9.80豆元
大小:251.5K
页码:21页
时间:2013-04-01
浏览:0
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模块
三讨论
模块三讨论
价格: 10.00豆元
大小:27.0K
页码:2页
时间:2017-05-11
浏览:2
doc
教练技术四大
模块
精讲
教练技术四大模块精讲
价格: 10.00豆元
大小:334.0K
页码:179页
时间:2017-05-14
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