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doc 严肃纪律,抵制歪风公开承诺书模版(主要领导)
严肃纪律抵制歪风公开承诺书(主要领导)为严肃换届纪律,营造风清气正换届环境,我向组织郑重承诺:一、带头加强学习,严格执行中纪委、中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”换届纪律要求,不折不扣地执行换届
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pdf 生产通知单模版
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pdf 模版范例-公司人力资源规划书范文-【人力资源经典案例】
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xlsx 《制造可行性分析报告》模版
文件编号项目代号:产品名称: 设计人: 时间:项目 内部标准或对标件要求 差异或证据风险评审人 解决方案 备注可制造 可检测客户 是否现有客户及客户类别相关法律法规 是否有特殊要求条款使用寿命 是否有
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doc 研究开发费用明细表-模版
附件项目 研究开发费用明细表 年度( 季度) 金额单位:元 序号 3.奖金10 4.劳动保险等其他人工成本 11 12 三、专门用于研发活动的有关折旧费 (按规定一次或分次摊入管理费的仪器和设备除外)
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xls 56w[PPT板]最新2011年4月新的个税起征点:工资表、年终奖金计算...
序号姓名 基本工资 补助 扣款 工资总额保险应纳税所得额 实发金额领款人签字 养老保险 失业保险 工伤保险 医疗保险单位 个人 单位 个人 单位 个人 单位 个人1
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doc 学习部查总结【可编辑
篇一:-第二学期查课总结-第二学期查课总结第一周我系学习部成员在各班老师的积极配合下对我系大一大二各班进行查课,有个别班级 出现学生迟到现象,我们对请假的学生出示请假条为证才记为请假;各班调查情况如下
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XX公司员工年度绩效考核表部门: 年度: 岗位名称各季度考核得分 员工奖惩次数 人事部评分(满分20分) 总得分 合计(1)20%+合计(2) 等级 合计(1)嘉奖 记功 记大功 警告 记过 记大过
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ppt 员工晋级述职年报模版
XXXX部(区)导导读读1.XX 1.XX财年工作概述 财年工作概述2. 2.完成重要工作 完成重要工作3. 3.部门数据汇总 部门数据汇总4. 4.存在问题及原因分析 存在问题及原因分析5.XX 5
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xls 资产负债表利润表【excel财务模版
资产负债汇总项目金额 时间 2002-12-31 2003-12-31 2004-12-31流动资产长期投资固定资产固定资产净额无形及其他资产资产合计流动负债长期负债负债股东权益负债和股东权益合计 财
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