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国际绩优企业人力资源管理——提升源自“人力”的企业竞争实力
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国际绩优企业人力资源管理——提升源自“人力”的企业竞争实力
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国际绩优企业人力资源管理——提升源自“人力”的企业竞争实力
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国际绩优企业人力资源管理——提升源自“人力”的企业竞争实力
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用好CD模型快速成为优秀质量人-许火强
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质量管理者/生涯规划师许火强MBA国家认证生涯规划师新精英生涯机构“选对”平台导师华民慈善基金会大学生就业导师江西某生物科技有限公司管代我是质量人,亦是生涯规划师目录CD(Career Develop
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95后的员工管理
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85一、认识新生代员工二、良性沟通:与新生代互动三、激励和领导1、垮掉的一代?2、新生代成长背景3、新生代的心理4、新生代工作就业的特点5、案例分享?工作狂基本都是70后 80后拒绝加班 90后拒绝上
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中国一汽-品牌战略_95P
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营销管理部中国一汽品牌戓略中国一汽品牌戓略1营销管理部1. 品牌戓略必要性2. 品牌戓略是最高戓略营销管理部1. 品牌戓略必要性2. 品牌戓略是最高戓略为什么要做品牌?营销管理部必要性:市场竞争的必然
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【精品】劳动合同法解读95
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一、立法目的二、适用范围 三、订立原则与效力 四、劳动规章制度 五、三方机制 六、工会在劳动合同中的作用 构建和发展和谐稳定的劳动关系1. 企业 2. 个体经济组织 3. 民办非企业单位 4. 国家机
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【精品】人力资源管理95
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第一章工作分析与评价 第一节工作分析概述 第二节工件分析的方法
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95页商务渐变工作总结ppt模板
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向豆丁求助:有没有赌快速赛车输死多少人 实力导师qinsang95?