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约有547篇，以下是第 11 - 20篇
doc 《劳动合同法》单选题--初级
命题人:陈浩审核人:白渊 试题难度:1 考核知识点: 《中华人民共和国劳动合同法》 单选题1. 《中华人民共和国劳动合同法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007 月
价格： 10.00豆元 大小：52.0K页码：8页时间：2013-01-22浏览：3
doc 2012年人力资源管理师(二级)多选题50题练习(1)
2012年人力资源管理师(二级)多选40 题练习(1) 多项选择题 A．面谈法B．重点团队分析法 C．观察法 D．头脑风暴法 E．工作任务分析法 【正确答案】： A．及时进行信息反馈B．符合企业和学员
价格： 10.00豆元 大小：126.0K页码：11页时间：2012-11-14浏览：0
doc 人力资源管理单选题.doc
人力资源管理单选题.doc人力资源管理单选题.doc人力资源管理单选题.doc
价格： 5.80豆元 大小：52.0K页码：4页时间：2012-10-26浏览：0
doc 人力资源规划历年多选题及答案(1).doc
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doc 人力资源管理多选题1
多选题：1．一般来说，招聘组成员可以包括（ ABDE A．人力资源部门的代表B．直线经理人 C． 申请人 D．招聘的工作岗位未来的下属 E．招聘的工作岗位未来的同事 2．企业招募资深的管理人员，一般招
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doc [人力资源管理]project项目管理单选题复习资料
[人力资源管理]project项目管理 单选题复习资料

单选题

1.以下哪一项不是项目失败的原因？（ ） d a.计划要求在太短的时间完成太多的任务 b.财务估算不到位 心计划编制部门执行计划编制 d.管理层项目经理经验不足 2.以下哪种组织中，项目最不受关注？( a.平衡式矩阵 b.强矩阵 c.协调者 3.矩阵组织的一个主要优点是（ a.加强项目经理对资源的控制 d.报告更容易 )d d.职能型

c.有一个中

） a 。 b.项目团队可以有多个老板

c.沟通更便捷

4.矩阵组织中常见的一个毛病是沟通（ ） c 。 a.简单 b.公开且准确 c.复杂 d.难以自动进行 5.项目经理在矩阵组织中的最重要的作用是( a.沟通 b.整合 c.谈判 d.领导 )。 b

6.在哪种组织中，项目成员在项目收尾阶段最为焦虑？( a.职能型 b.矩阵型 c.项目型 d.强矩阵

)c

7.以下哪一项是项目失败的主要原因？( )d a.缺少项目型或强矩阵结构，范围定义不充分，缺少领导力 b.没有高层管理 的承诺和支持，项目团队不和谐，项目经理领导不力 c.对客户需求认识得不 充分，项目团队成员分散在不同地方，在项目交付前没有和客户充分沟通 d. 组织因素，对客户需求认识得不充分，项目需求不明确，计划编制和控制不力 8.只有在以下哪种情况下，目标管理才有效？( a.得到管理层的支持 b.形成书面规章制度 章程包含目标 )a c.项目不影响目标

d.项目

9.项目经
价格： 10.00豆元 大小：268.5K页码：48页时间：2012-06-21浏览：1
doc 客户关系管理单选题
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doc 小企业会计准则多选题
小企业会计准则多选题小???,???8,小? ?,????
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doc 和谐劳动关系构建及劳动合同法解读单选题
考试
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doc 人力资源规划与招募多选题
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