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QQ炫舞
营销
方案
QQ炫舞营销方案
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大小:84.0K
页码:1页
时间:2017-08-05
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附件2:
营销
预算表
填表说明1、此套表格使用部门为营销管理中心,主要目的用于年度经营预算编制取数2、填制要求:1)盘点房源资料清单,请照实填写,作为房源资料表格支持文件2)房源资料表格根据房源清单分项目/分楼栋/分开发进
价格: 4.00豆元
大小:150.19K
页码:11页
时间:2016-03-19
浏览:0
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营销
主管绩效考核表
市场营销部经理绩效考核表项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1销售任务 102会员发展 93日房销售 94协议公司开发 95提供竞争对象情况 86现场指导、帮助员工 及时、主动 87
价格: 10.00豆元
大小:12.27K
页码:2页
时间:2015-01-10
浏览:1
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市场
营销
中心绩效考核表
市场营销中心总监绩效考核表(参考)考核指标详细指标 评分标准 打分工作能力(60分)工作计划制定的及时性(12分)每月28日前向总经理提交下月工作计划,每晚一天扣1分;总经理对其周计划进行抽查,发现一
价格: 10.00豆元
大小:11.01K
页码:1页
时间:2015-07-09
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绩效考核表-网络
营销
部
广州中涵生物有限公司员工月度绩效考核表考核项目考核内容 目标值 权重 考核标准 考核得分1 工作目标完成率 完成每日制定工作 100%75%102 整页设计 100% 103 日常设计 100% 主管
价格: 10.00豆元
大小:54.51K
页码:5页
时间:2015-06-09
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网络
营销
部绩效考核表
适用范围:特种部队成员考核内容:从“品德”、“工作任务”、“工作能力”、“工作态度”四方面进行考评考核量化测评标准:考核内容内容提要具体表现的分值自评 他评很好 较好 一般 较差忠于公司,维护公司利益
价格: 10.00豆元
大小:27.52K
页码:1页
时间:2015-06-09
浏览:4
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营销
部档案移交时间表
1营销策划部部门档案分类框架一级分类二级分类 三级分类 四级分类或说明 内容及要求 负责人前期策划公司选择、合同、结算、往来商务文件邹俊华项目销售前期的市场调研报告 报告成果、说明、相关资料报告成果、
价格: 免费
大小:41.5K
页码:8页
时间:2017-02-09
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营销
人员月度绩效考核表
被考者姓名考评人姓名评分入职时间 岗位考核项目 考核指标 权重 评价标准规章守法 是否按公司制度、规范要求执行办事专业知识10 是否组织工作的指导,使每位店员了解和熟悉公司产品和销售意识团队合作 是否
价格: 10.00豆元
大小:28.0K
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时间:2014-07-06
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营销
部门绩效考核表
营销部门绩效考核表评价目标评价标准 得分出勤 复核合群性能参加公司所有的集体活动 关心集体,主动的参与公司的集体活动 复核得分得分1 5晨会互动听众无反应,效果甚微 互动效果良好,气氛活跃初核 复核得
价格: 8.80豆元
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时间:2012-12-24
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营销
工作推进情况表
营销中心工作情况统计表序号工作名称 工作内容计划或工作步骤 推进情况 责任人 完成日期 备注1 新员工岗前培训岗前培训计划 完成 张天喜 按计划执行培训客户分类 完成 陈洁网上订货操作 完成 陈洁卷烟
价格: 1.00豆元
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时间:2013-06-27
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