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以团队或小组为单位的报酬•经济或非经济价值• 个人绩效、奖金 激励和报酬• 交叉性职能• 问题诊断与解决能力• 与工作相关的技能 培训• 质量,客户导向• 创新• 自主化工作小组,员工自主意识(创意)
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第二篇第二篇计划与决策 计划与决策44、、55、、66章章Planning Decision一、计划的一般理论(一)计划与计划工作的含义1、计划:计划是一种结果,它是计划工作所包含的一系列活动完成之后
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2012.1023金融体系金融中间机构政府机构银行非银行金融机构金融市场股票基金风险资本不动产外国分支直接投资间接投资4中国金融中间机构政府机构财政部银行中央银行中国人民银行政策性银行中国发展银行中国
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总经理岗位职责:1、执行董事会决议,支持全面工作,达成店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。 2、制定4S 店周、月、季度、半年和年度工作重点 3、4S 店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S
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資訊揭露不易•操作策略繁多• 交易流動性與市價難以衡量4• 期貨契約(FuturesContracts)就某一特定商品,由集中交易所制定標準一致的交割方式、貨品品質、數量、交貨日期與地點,並且由交易所
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