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物品库存控制管理

包含:《库存调节表（盈亏自动显示不同颜色）.docx》

内有文档：5

本工具包主要包括库存控制方面的库存计划表、物料供需监控表、库存调节表、库存管制卡、库存量监控表等必备管理工具，其中包括订购点法的应用，含自动计算公式，可视化颜色呈现或者预警提示。

物品盘点管理

包含:《库存盘点报表（自动计算，盈亏自动显示不同颜色）.docx》

内有文档：6

本工具包主要包括物品盘点环节的盘点卡、盘点报表、盘存表、实存账存对比表、任一物资查询工具等必备盘点工具，其中的库存金额采用固定成本价、月末加权法等计算方法，含自动计算公式，可视化颜色突出呈现或者预警提示。

txt .假证！车管所居然也给办汽车过户手续: 市区的小李前段时间买了辆二手马六，高兴了没几天就有人找上门来了，对方自称是马六车主，据他说车子是被朋友借走后就没了消息，小李当场就蒙了，这到底是怎么回事呢，听我慢慢跟您说。小李说前些天他接到一个哥们的; 价格：免费大小：5.51K页码：4页时间：2014-12-15浏览：0

ppt q9q[经济/管理]人力资源管理第三部分: q9q[经济/管理]人力资源管理第三部分/>
第四章人力资源规划 “凡事预则立，不预则退（废）” 一、定义：人力资源规划是为了实现企业的战略和目标，评估企业现有人力资源的优势和劣势，分析企业内外部环境的各种因素及其对企业尤其劳动力市场的影响，预测企业近期、中期和长期的人力资源需求及劳动力市场供给，制定相应的政策和措施，使企业能够及时获得所需要的人才，同时使员工得到施展才华的空间并与企业一同成长。 
• 企业人力资源规划的目标是确保企业在需要的时间和需要的岗位上获得各种需要的人才（包括数量和质量两个指标） • 企业人力资源规划的要求是配合企业发展的战略，满足企业发展战略对人力资源数量和质量的要求 • 企业人力资源规划的基础是分析和预测环境（包括政治、经济、法律、技术、文化等）的变化对劳动力市场的影响。 • 企业人力资源规划的内容是对企业内部人力资源的需求以及对企业外部人力资源的供给进行分析和预测，并制定相应的人力资源政策和措施。 
二、影响人力资源计划的因素 • 内部因素：企业目标的变化；员工素质的变化；组织形式的变化；企业最高领导层的理念 • 外部因素：劳动力市场的变化；政府相关政策变化；行业发展状况变化；科学技术的发展 • 影响人力资源需求的因素：企业发展目标；企业的经营计划；企业现有的员工位置空缺 • 影响人力资源供给的因素：现有人力资源的存量；企业内部的人力资源流动；企业员工的培训 
三、人力资源规划种类 1、按规划的时间跨度划分： • 短期规划：未来3年 • 中期规划：未来5年 • 长期规划：未来10年 2、按规划的适用范围划分 • 企业人力资源规划：适用整个企业 • 部门人力资源规划：适用部门 3、规划的内容划分： • 战略性人力资源规划：企业未来人力资源配置应采取的策略。 • 战术性人力资源规划：具体的人力资源供需预测和供需平衡 
四、人力资源规划的内容 计划项目总体规划配备计划退休解聘计划补充计划使用计划培训开发计划职业计划绩效与薪酬福利计划劳动关系计划主要内容 人力资源管理的的总体目标和配套政策中、长期内不同职务、部门或工作类型的人员的分布状况因各种原因离职的; 价格： 10.00豆元大小：207.5K页码：35页时间：2011-08-10浏览：0

doc [经济/管理]改：施工现场安全安全生产管理资料: [经济/管理]改：施工现场安全安全生产管理资料

施工现场安全生产保证体系管理资料
（修订）修订）

工程名称：总（承）包单位：建设单位：监理单位：

成都市建设工程施工安全监督站编制

- 1 --

修

订说明

根据《建设工程安全生产管理条例》国务院令 393 号，建设部颁发的《建筑施工安全检查标准》JG59—99 要求，我站原编制的“施工现场安全生产保证体系管理资料”在试运行二年中，征求和听取了省、市部分建筑企业的意见，又吸纳部分先进施工企业的安全生产，管理经验，经过上下多次讨论，反复修改，为此，我站又进一步补充、设计一些相应的检查验收表，使本资料内容更趋完善，更趋可操作性，更便于基层施工现场参照使用。本管理资料适应范围：按《成都市建筑施工现场监督管理规定》，从事建筑施工活动的单位和个人必须遵守本规定。自 2002 年 4 月 1 日起，新开工的建设工程均应使用本管理资料。在建立本资料的基础上，各单位在施工现场安全管理上有深化或细化管理要求的（包括特殊的其它工程），可增加各自相关的管理要求。安全管理资料是证明施工现场满足安全要求程度并提供客观证据的文件，因此，各施工现场要认真按照本资料中填制说明的要求填写。安全管理资料的记录正确与及时，体现了企业对工程项目; 价格： 10.00豆元大小：2.14M页码：200页时间：2012-03-30浏览：0

doc [经济/管理]市场营销0601任富德：大中型酒店客户关系管理研究: [经济/管理]市场营销0601任富德：大中型酒店客户关系管理研究

毕业设计（论文）

大中型酒店客户关系管理研究论文题目
thesis Topic

Large and middle scale hotel customer relations management study

学生姓名所在院系专业班级导师姓名职称

任富德经济管理学院管理系市场营销 0601 班梁文群讲师

2010 年 6 月 6 日

编号： __________

毕业设计（论文）答辩许可证
经济管理学院管理系市场营销专业 0601 学生任富德所编写的毕业设计(论文) 60 页，字数 27995 ，符合毕业设计(论文)大纲的要求。经审查：该生已学完教学计划规定的全部课程，成绩合格，毕业设计电子文档最后一稿已交，准予参加毕业设计（论文）答辩。

相
材毕业设计（论文）毕业论文缩写实习日记答辩汇报稿料名

关
称

材

料
数量 1册 1册 1册 1份 1套

毕业设计（论文）电子版（最后一稿磁盘文件）

指导教师：

（签名）

院长(系主任)：

（签名） 2010 年 6 月 6 日

毕业设计（论文）任务书
毕业设计（论文）题目：

大中型酒店客户关系管理研究
毕业设计（论文）要求及原始数据（资料）：

1.完成 25 篇以上资料的收集与阅读，且有读书笔记，并经指导教师审查核实； 2.在实习进行中，学生必须每日写好实习日记，定时交指导教师检查，在实习日记中，记录每天主要观察及研究结果，画必要的草图，记下必要的; 价格： 10.00豆元大小：8.98M页码：60页时间：2012-03-29浏览：0

pdf 行业研究报告- 2018年Q3手机行业短视频和微博营销数据洞察报告: 有米科技2018年12月2018Q3手机行业短视频和微博营销数据洞察报告 1. 数据来源：• 短视频和微博营销数据来源于有米营销云旗下数据产品米汇，其中短视频平台覆盖抖音、快手、美拍、秒拍、优酷、土豆; 价格： 9.00豆元大小：3.39M页码：30页时间：2019-01-15浏览：0

pdf 纠偏秀体：听说胖子分四种颜色，你是哪一种？: 纠偏秀体：听说胖子分四种颜色，你是哪一种？在这个人人喜欢戴着有色眼镜的时代，不但书是分颜色的，电影是分颜色的，就连胖子也被分成了四种颜色。看看你是哪一种？ “白胖子”是皮肤白嫩，外表均匀，单纯性的肥; 价格：免费大小：546.67K页码：5页时间：2017-12-05浏览：1

doc 遵义重审医生出具假证案: 遵义重审医生出具假证案; 价格： 10.00豆元大小：23.0K页码：2页时间：2017-04-01浏览：0

doc 结婚请帖结婚证: 结婚请帖结婚证; 价格： 10.00豆元大小：25.5K页码：2页时间：2017-06-09浏览：1

doc 商务礼仪丝袜颜色: 第一部分商务礼仪基础 5.商务礼仪，它所指的主要是公司、企业的从业人员以及其他一切从事经济活动的人士，在经济往来中所应当遵守的礼仪。 6.商界人士所进行的洽谈，又称商务谈判，它是最重要的商务活动之一。; 价格： 10.00豆元大小：48.0K页码：31页时间：2017-06-05浏览：0

ppt 颜色基础知识培训资料: 中国杜邦集团有限公司商用及工业用涂料部颜色是什么?可见光谱广阔的电磁波谱中很窄的、由太阳辐射出的一部分颜色理论颜色感觉通常用纳米来表示1纳米(nm) 波长本身并没有颜色颜色是由大脑和眼睛感知到的波长是; 价格： 10.00豆元大小：5.49M页码：64页时间：2018-08-09浏览：1

向豆丁求助：有没有结婚证颜色离婚证办假证Q/微：695444973?