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客户关系管理

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主要指通过客户信息管理、服务跟踪、客户关系强化、客户分级管理等方式进行客户关系维护与管理。相关工具表格:客户信息统计表、客户跟踪记录表、客户满意度调查表、客户增减分析表等。

员工工作调配管理

包含:《员工作调配管理.doc》
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员工入职、试用、转正、晋升、调任及离职等工作环节必备工具与表格。

doc 员工关系管理1
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doc 员工关系管理制度
则第一条总述为规范广州公司的员工关系管理工作,创建和谐的劳资合作关系,特制定本制度。第二条 目的员工之间、员工与公司之间的关系,是增强团队凝聚力、向心力、战斗力的重要环节。融洽、和谐的员工关系,会在团
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doc [人力资源管理]公司员工关系存在的问题解决
[人力资源管理]公司员工关系存在的问题与解决

顺丰速运公司员工关系存在的问题与解决 办法
摘要
自我国加入世贸以来,现代物流配送、国际快递等成为外商拓宽在华投资领 域的手段和新的投资热点。 如何应对国外物流快递公司的冲击, 挖掘行业盈利点, 成为中国物流快递业共同关注的话题。我国国际货运代理行业起步较晚,历史较 短,但是由于国家重视 ,政策鼓励,发展十分迅速。在众多国内快递公司的管 理体系中, 员工关系存在的问题就一直制约着快递行业的发展。顺丰速运公司在 中国市场上的份额越来越大, 因此,顺丰公司员工关系所存在的问题也能反映行 业情况。 本论文根据顺丰速运公司的情况,以人力资源管理及相关员工关系的原理为 依据,针对该公司员工关系存在的问题,提出相应的解决对策。 本文第一部分分析了快递行业的选题背景以及国内外员工关系的研究情况; 第二部分介绍中国快递行业的发展概况以及顺丰速运公司的情况;第三部分根据 顺丰速运公司的情况,分析其在员工关系方面存在的具体问题以及产生的原因; 第四部分根据公司存在的具体的关公关系问题,提出相应的有效对策,以妥善解 决这些制约企业发展的问题。

关键词:快递行业,顺丰速运公司,员工关系





1 绪论......................................................................
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沟通技巧与员工关系管理1
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员工关系管理5356员工关系管理 一、员工关系管理概述 (三)员工沟通管理10 (四)员工活动管理 12 四、各种风险规避 13 (一)规章制度制定、公示风险 13 (二)入职管理的风险 13 (三)
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员工关系管理7847美华教育――全力打造中国职业经理人 100%迷你型 2>#99ff99´>MBA 职业经理实战班 中英文通用高级经理证书 面授班-函授班近日同时开课 HYPERLINK;//.mh
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员工关系管理制度投稿:田去厼 为规范公司的员工关系管理工作,创建和谐的劳资合作关系,特制定本作业标准。第二条 目的 员工之间、员工与公司之间的关系,是增强团队凝聚力、向心力、战斗力的重要环节,融洽、和
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