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一般员工绩效考核

一般员工绩效考核

包含:《基于KPI一般员工绩效考核表.doc》
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相关工具表格：一般员工绩效考核表、员工月度考核表、销售人员月度考核表、员工行为考核表、试用期员工绩效考核表。

高层管理人员绩效考核

高层管理人员绩效考核

包含:《基于KPI管理层绩效考核表（经理、主管）.doc》
内有文档：20

相关工具表格：管理层绩效考核表、中高层管理者述职报告表、领导力核心素质模型库、员工提升预审考核表等。

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科氏质量流量计耐腐蚀指南序言 目录 序言．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．２ 材料兼容性表．．．．．．．．．．．．．．．．．．．８ 同义词．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
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基于90后购物行为的屈臣氏体验营销效果调查 尊敬的先生，女士： 您好！我是市场营销专业的学生，为了了解屈臣氏的体验营销策略对90 后的效果， 特进行这次问卷调查。本次调查以不记名的方式进行，我们将会对
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企业可持续发展战略——基于万科集团的案例分析“专业化"、“规范化"和“透明度”。“让建筑赞美生命”是万科秉持的企业 核心理念，始终不懈地致力于为各种类型的消费者提供展现自我、绿色环保、 和谐共生的理想
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万科股份有限公司财务分析——基于投资者角度分析 【摘要】本文以万科股份有限公司为研究对象，利用万科2014 年-2016 年的财务数据，并考虑现状，运用定量分析、定性分析、图表分析等方法，从水平和垂直
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上海立信会计学院本科生毕业论文Shanghai Lixin University Commerce恶意收购中对目标企业的价值选择 ——基于宝能系收购万科集团的案例 学生姓名 罗安妮 指导教师 吴向阳
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基于经营学视角的民办商科创业者经营能力培养研究摘要：在市场经济体制下，企业不善于经营，就有可能被淘汰。从事经营的企业需要我国高校培养有经营理念的应用型商科人才。本文通过分析日本经营学发展的历史以及商科
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正文：参照以下提纲撰写，要求内容翔实、清晰，层次分明，标题突出。请勿删除或改动下述提纲标题及括号中的文字。（一）立项依据与研究内容（4000-8000 1．项目的立项依据（研究意义、国内外研究现状及发
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